崗位職責(zé):
一、產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)
1. 熟悉電動(dòng)汽車(chē)充電樁所涉及到的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、歐標(biāo)和日標(biāo);
2. 能從充電樁產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、可行性報(bào)告到項(xiàng)目立項(xiàng),制定產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)能力評(píng)估策略及要求;
3. 能洞悉電動(dòng)汽車(chē)充電樁產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì),提出產(chǎn)品系統(tǒng)解決方案,并能夠從設(shè)計(jì)、供應(yīng)、生產(chǎn)組裝,測(cè)試驗(yàn)證和工程安裝等維度考慮來(lái)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品;
4、能指導(dǎo)和帶領(lǐng)電子設(shè)計(jì)工程師團(tuán)隊(duì),進(jìn)行核心控制板的設(shè)計(jì)和調(diào)試;
5、能指導(dǎo)和帶領(lǐng)電氣工程師,進(jìn)行設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和調(diào)試。
二、項(xiàng)目管理
1. 使用項(xiàng)目管理工具進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、改進(jìn),產(chǎn)品準(zhǔn)入及質(zhì)量問(wèn)題處理等過(guò)程管理;
2. 帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)好公司內(nèi)外部資源,完成已定的項(xiàng)目目標(biāo);
3. 使用已有技術(shù)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及大數(shù)據(jù),完成某一領(lǐng)域技術(shù)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),便于技術(shù)的進(jìn)一步固化推廣。
三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1.制定部門(mén)人員規(guī)劃,制定人才培養(yǎng)計(jì)劃;
2.制定部門(mén)員工績(jī)效考核制度,完成績(jī)效考核。
四、技術(shù)支持
1.協(xié)同銷(xiāo)售完成技術(shù)答疑、方案論證、技術(shù)協(xié)議及產(chǎn)品推廣等工作;
2.深入理解相關(guān)產(chǎn)品的相關(guān)新標(biāo)準(zhǔn)和不同客戶(hù)的定制化 要求,完成相關(guān)產(chǎn)品全性能的驗(yàn)證及質(zhì)量保障。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,電力電子、電氣系統(tǒng)及自動(dòng)化、自動(dòng)控制、機(jī)械電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,如研發(fā)能力非常突出,可適當(dāng)放寬教育水平要求;
2、6年以上充電樁產(chǎn)品工作經(jīng)歷,具備電子設(shè)計(jì) 或者 電氣設(shè)計(jì) 或者 機(jī)械結(jié)構(gòu)的獨(dú)立創(chuàng)新能力;
3、技術(shù)設(shè)計(jì)崗位,帶團(tuán)隊(duì)承擔(dān)過(guò)具體產(chǎn)品設(shè)計(jì)及項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)并最終實(shí)現(xiàn)交付;
4、精通機(jī)械設(shè)計(jì),熟悉機(jī)箱結(jié)構(gòu)分析,做過(guò)整機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),熟悉仿真,對(duì)鈑金工藝熟悉,熟練使用制圖軟件;
5、精通電子設(shè)計(jì),對(duì)充電樁產(chǎn)品主控板能獨(dú)立設(shè)計(jì)和程序編寫(xiě),做個(gè)完成的產(chǎn)品設(shè)計(jì),熟練使用電路設(shè)計(jì)軟件和嵌入式編程軟件;
6、精通電氣設(shè)計(jì),對(duì)充電樁產(chǎn)品內(nèi)部電氣系統(tǒng)能獨(dú)立設(shè)計(jì)和選型能力,做過(guò)柔性充電堆產(chǎn)品的完整產(chǎn)品設(shè)計(jì),熟練使用電氣原理設(shè)計(jì)軟件;
(注:5、6滿(mǎn)足一項(xiàng)即可)
7、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
8、對(duì)于充電樁產(chǎn)品,有完整的測(cè)試經(jīng)驗(yàn),能指導(dǎo)進(jìn)行產(chǎn)品的測(cè)試。