崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司招商管理政策和商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)需要,做好商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)布局規(guī)劃,商鋪調(diào)整計(jì)劃,商鋪考核方案等;與商戶進(jìn)行商務(wù)洽談。
2、掌握公司招商政策及流程,負(fù)責(zé)接受進(jìn)場(chǎng)意向的來(lái)人咨詢,妥當(dāng)應(yīng)答;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點(diǎn)廠家進(jìn)場(chǎng)、裝修等銜接工作;參與市場(chǎng)調(diào)研、尋找新的商戶、儲(chǔ)備招商資源;
4、 負(fù)責(zé)安排進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析,以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
5、加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),做好后備人員的培養(yǎng)與儲(chǔ)備;
6、做好商場(chǎng)空缺展位的租賃工作。
任職要求:
1、5年以上同業(yè)態(tài)招商管理經(jīng)驗(yàn);
2、年齡要求25-40歲,形象氣質(zhì)佳;
3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至大專學(xué)歷;
4、具備廣泛的社會(huì)關(guān)系資源、卓越的市場(chǎng)開拓能力及談判能力;
5、具備良好的溝通能力、管理能力,具有團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系。
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