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更新于 2月18日
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舉報(bào)

高級(jí)java開(kāi)發(fā)工程師

1.6-2.3萬(wàn)
  • 成都武侯區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理軟件MySQLSpringJavaScript

匯報(bào)對(duì)象：研發(fā)總監(jiān)

產(chǎn)品情況：自研核心產(chǎn)品非外包

【技術(shù)產(chǎn)品介紹】

“云職信”智慧人力資源管理系統(tǒng)是由甲方專(zhuān)業(yè)打造的專(zhuān)門(mén)為中小企業(yè)提供系統(tǒng)性人力資源管理解決方案的E-HR系統(tǒng)，是我們的自主研發(fā)核心產(chǎn)品，是一體化職業(yè)征信與智慧人力資源管理系統(tǒng)品牌，以“軟件+服務(wù)+生態(tài)”賦能方式，結(jié)合企業(yè)端和用戶(hù)端的技術(shù)，為企業(yè)提供更高效、精準(zhǔn)的人才服務(wù)，使人事管理更加方便、快捷、高效。

【崗位職責(zé)】
1、參與公司需求討論，以及技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品上線(xiàn)工作；
2、解決各種疑難雜癥,系統(tǒng)優(yōu)化，并且完成整個(gè)團(tuán)隊(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品平臺(tái)和組件的沉淀。
3、推進(jìn)微服務(wù)框架、分布式事務(wù)、基礎(chǔ)架構(gòu)在跨項(xiàng)目、跨團(tuán)隊(duì)的應(yīng)用、實(shí)施。
4、具有與同行，管理層和外部團(tuán)隊(duì)一起理解和闡明技術(shù)和業(yè)務(wù)問(wèn)題的能力。

【崗位要求】
1、統(tǒng)招本科；5年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、扎實(shí)的Java編程基礎(chǔ)，精通多線(xiàn)程、并發(fā);
3、熟練掌握主流JAVA框架，精通Spring、React、Kafka等常見(jiàn)框架和中間件，精通主流開(kāi)發(fā)框架如SPRING MVC、SPRING CLOUD、SPRINGBOOT等，
4、熟悉MySQL/PostgreSQL數(shù)據(jù)庫(kù)中的一種或多種，有SQL優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉分布式設(shè)計(jì)和工程實(shí)踐，如分布式鎖，分布式事務(wù)、分布式任務(wù)等;
6、良好的組件級(jí)建模能力，熟悉NoSQL、MQ、Cache、TCP/IP原理，有參與設(shè)計(jì)復(fù)雜業(yè)務(wù)、高并發(fā)、大數(shù)據(jù)量系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn);

7、熟悉前端開(kāi)發(fā)框架，包括html/vue/js/jquery。有小程序和app的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
8、掌握Linux操作系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)，數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)知識(shí)和原理；熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù):精通ORACLE、MYSQL、MONGODB、PG等主流數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)中的一種；
9、熟悉大數(shù)據(jù)組件包括hadoop，spark，hbase、zookeepr、kafka等；

10、數(shù)據(jù)網(wǎng)站的基本部署和搭建；
11、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神及良好的邏輯思考能力、學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力。

工作地點(diǎn)

天府軟件園-G5樓11樓1104B

職位發(fā)布者

曾女士/HRBP

昨日活躍
立即溝通
公司Logo四川洪明偉業(yè)科技有限責(zé)任公司
四川洪明偉業(yè)公司簡(jiǎn)介四川洪明偉業(yè)科技有限責(zé)任公司成立于2005年4月，注冊(cè)資金6120萬(wàn)元，是 IBM、Schneider、 HP、華為、中興、浪潮等行業(yè)巨頭的在IDC數(shù)據(jù)中心的項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施方面的戰(zhàn)略合作伙伴，在計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、智慧園區(qū)等方面實(shí)力雄厚，是一家以計(jì)算機(jī)為基礎(chǔ)的信息系統(tǒng)集成、軟件開(kāi)發(fā)為一體的綜合性的高新技術(shù)企業(yè)。目前公司主要致力于智慧城市（園區(qū)）、公安寄遞物流大數(shù)據(jù)平臺(tái)、政法社會(huì)化戰(zhàn)略部署平臺(tái)以及“云職信”職業(yè)征信與智慧E-hr系統(tǒng)建設(shè)與開(kāi)發(fā)。公司在智慧產(chǎn)品與大數(shù)據(jù)行業(yè)深耕，目前公安寄遞物流大數(shù)據(jù)平臺(tái)作為公安部的試點(diǎn)項(xiàng)目、已成功服務(wù)于多地公安系統(tǒng)，同時(shí)政法社會(huì)化戰(zhàn)略部署平臺(tái)也在多地落地開(kāi)花?！霸坡毿拧甭殬I(yè)征信與智慧E-hr系統(tǒng)平臺(tái)，已初步部署完成，正在全國(guó)層面尋求戰(zhàn)略合作伙伴?！霸坡毿拧甭殬I(yè)征信與智慧E-hr系統(tǒng)平臺(tái)是洪明偉業(yè)在智慧產(chǎn)品化行業(yè)深耕六年的結(jié)果，在智慧E-hr系統(tǒng)方面取得了二十余件軟著以及多個(gè)專(zhuān)利。多年對(duì)中小企業(yè)人力資源管理信息化及職業(yè)征信的理解與運(yùn)營(yíng)結(jié)合自身信息技術(shù)與大數(shù)據(jù)應(yīng)用的優(yōu)勢(shì)，為各類(lèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理賦能，同時(shí)通過(guò)職業(yè)征信海量數(shù)據(jù)資源，將產(chǎn)業(yè)鏈通過(guò)智能智慧化的方式進(jìn)行打通，為中小企業(yè)及廣大C端用戶(hù)服務(wù)；通過(guò)將企業(yè)人力資源管理數(shù)據(jù)與“云職信”智慧人力資源系統(tǒng)平臺(tái)進(jìn)行有機(jī)的整合，結(jié)合洪明偉業(yè)基于職業(yè)征信大數(shù)據(jù)的算法與應(yīng)用，在服務(wù)中小企業(yè)與C端求職者（員工）用戶(hù)能力方面起到了1+1大于2的效果。同時(shí)“云職信”職業(yè)征信與智慧E-hr系統(tǒng)平臺(tái)嵌入了洪明偉業(yè)原有的大型OA管理系統(tǒng)，著力打造中小企業(yè)專(zhuān)屬智慧人力資源管理系統(tǒng)。無(wú)論是中小企業(yè)還是C端求職者（員工）都可以輕松實(shí)現(xiàn)隨時(shí)移動(dòng)辦公、招聘求職、背景調(diào)查、文件傳輸、在線(xiàn)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)、在線(xiàn)咨詢(xún)與個(gè)人展示等各功能；同時(shí)強(qiáng)大的簡(jiǎn)歷搜索與智能篩選功能，能讓HR與求職者快速實(shí)現(xiàn)人崗匹配，實(shí)實(shí)在在為中小企業(yè)降本增效?；诤槊鱾I(yè)在智慧產(chǎn)品設(shè)計(jì)、大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)應(yīng)用、大型IM即時(shí)通訊平臺(tái)等方面的獨(dú)有優(yōu)勢(shì)，目前“云職信”職業(yè)征信與智慧E-hr系統(tǒng)平臺(tái)已經(jīng)得到多家中央媒體的報(bào)道，并達(dá)成了多項(xiàng)戰(zhàn)略合作?！霸坡毿拧甭殬I(yè)征信與智慧E-hr系統(tǒng)平臺(tái)通過(guò)整合職業(yè)征信與智慧人力資源管理的理念正在成為一個(gè)智慧人力資源管理領(lǐng)域具有獨(dú)特優(yōu)勢(shì)的全新平臺(tái)，逐步成為一個(gè)可以為中小企業(yè)提供智慧人才匹配、第四維度管理、移動(dòng)辦公、現(xiàn)代人力資源管理解決方案、AI人工智能服務(wù)的綜合性、智慧化E-hr系統(tǒng)平臺(tái)。目前平臺(tái)正在進(jìn)行調(diào)整和升級(jí)，預(yù)計(jì)2024年12月初日將全新上線(xiàn)。
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