崗位職責：
1、負責統(tǒng)籌制定工廠年度培訓計劃，涉及研發(fā)、運營、生產(chǎn)等崗位的培訓方案制定；
2、負責培訓計劃制定、分解、組織實施；
3、負責獨立策劃各類學習發(fā)展項目，并實現(xiàn)項目落地實施；
4、負責部分通用課程的開發(fā)及講授；
5、完成上級安排的其他工作；
任職要求：
1、大專及以上學歷優(yōu)先；
2、有大型制造業(yè)培訓經(jīng)驗的優(yōu)先；
3、1年以上培訓策劃相關(guān)工作經(jīng)驗，具備獨立策劃培訓項目能力，具備優(yōu)秀組織協(xié)調(diào)、溝通表達及文案策劃能力；
4、熟練操作計算機，精通office辦公軟件，熟練使用PPT；
5、性格開朗，有較強的抗壓能力以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；