崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量控制和質(zhì)量異常處理,并及時(shí)向公司質(zhì)量部進(jìn)行反饋。
2、對(duì)制程、在制品、出貨成品的異常進(jìn)行分析、改善、追蹤,負(fù)責(zé)不良品的分析、改善,降低不良率;
3、負(fù)責(zé)不合格品的處置和研發(fā)、采購(gòu)、供應(yīng)商管理等職能的溝通,落實(shí)和督促對(duì)內(nèi)及對(duì)外的改善和整改及代工廠、供應(yīng)商等責(zé)任方限期制定并落實(shí)糾正預(yù)防措施;
4、統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量數(shù)據(jù),形成質(zhì)量報(bào)告及改善行動(dòng)意見(jiàn);組織內(nèi)審工作;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件、記錄的維護(hù)和控制;
6、對(duì)檢驗(yàn)流程、方法的分析和改進(jìn),產(chǎn)品一致性的控制稽核;
7、根據(jù)業(yè)務(wù)和發(fā)展需要,策劃和執(zhí)行ISO9000、CE、3C認(rèn)證等相關(guān)質(zhì)量、安全、技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)證工作;
8、新產(chǎn)品導(dǎo)入的風(fēng)險(xiǎn)管理及質(zhì)量策劃工作;
9、公司內(nèi)部相關(guān)的人員質(zhì)量培訓(xùn)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量保證或質(zhì)量改進(jìn)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、精通ISO9000及主要質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),熟悉質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)等認(rèn)證流程;熟悉同類產(chǎn)品CE/3C等產(chǎn)品認(rèn)證的要求和流程;
4、熟練使用質(zhì)量統(tǒng)計(jì)、問(wèn)題分析、生產(chǎn)流程、質(zhì)量改進(jìn)等方面的方法工具;
5、具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;
6、較強(qiáng)的判斷能力、溝通能力、邏輯性、條理性、原則性強(qiáng),具團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、年終分紅、帶薪年假、餐補(bǔ)、采暖補(bǔ)貼
職位亮點(diǎn):優(yōu)渥的福利待遇,良好晉升空間