更新于 2月19日

五金沖壓設(shè)計(jì)師

8000-15000元
  • 無錫濱湖區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

沖壓工藝CAXASolidWorks液壓工藝
  1. ?負(fù)責(zé)五金沖壓模具的設(shè)計(jì)與制造?:根據(jù)產(chǎn)品圖紙,設(shè)計(jì)二維模具圖,并進(jìn)行新模具的組立指導(dǎo)及試模調(diào)試?。
  2. ?參與新產(chǎn)品開發(fā)?:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā),工程排布,制定模具開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范?。
  3. ?模具改進(jìn)與維護(hù)?:負(fù)責(zé)生產(chǎn)中模具改進(jìn),主導(dǎo)自行設(shè)計(jì)的模具評審,進(jìn)行模具的持續(xù)改善?。
  4. ?沖壓工藝編制與改良?:負(fù)責(zé)沖壓工藝的編制、改良及新生產(chǎn)工藝的引進(jìn),不斷提高加工工藝水平?。
  5. ?設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)?:負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、改進(jìn)、維護(hù)沖壓設(shè)備系統(tǒng)?。
  6. ?質(zhì)量控制與管理?:按照審計(jì)的要求來進(jìn)行沖壓工藝和日常運(yùn)作的控制管理,對生產(chǎn)過程中的沖壓工藝質(zhì)量進(jìn)行跟蹤?。
  7. ?技術(shù)改造方案參與?:提出并參與沖壓技術(shù)改造方案,協(xié)調(diào)處理沖壓車間現(xiàn)場的技術(shù)問題?。?任職要求?:
    1. ?教育背景?:通常需要大專及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)背景?。
    2. ?工作經(jīng)驗(yàn)?:具有沖壓模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。
    3. ?技能要求?:需熟練操作CAXA、SolidWorks等軟件,了解高速沖壓調(diào)試和沖壓加工工藝流程?。

工作地點(diǎn)

景天路16號

職位發(fā)布者

顧女士/人力行政專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京天澤電力集團(tuán)股份有限公司
北京天澤電力集團(tuán)有限公司成立于1997年,主營產(chǎn)品是電器設(shè)備連接及安裝工具,是集自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售服務(wù)于一體的集團(tuán)化公司。公司自成立以來,以專業(yè)鑄就標(biāo)準(zhǔn),品質(zhì)傳承安全為準(zhǔn)則,堅(jiān)持高品質(zhì),注重產(chǎn)品的適用性、標(biāo)準(zhǔn)性和可靠性的運(yùn)用;秉承“關(guān)注客戶需求和發(fā)展,提供高效、安全的產(chǎn)品,為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值”為使命。致力于為電力、鐵路、航空航天、自動化等行業(yè)提供高品質(zhì)的電氣連接技術(shù)解決方案,產(chǎn)品被廣泛運(yùn)用于國家奧運(yùn)場館、1000KV輸變電工程、京津高鐵、武廣高鐵、京滬高鐵等國家大型重點(diǎn)項(xiàng)目。經(jīng)過20多年的發(fā)展,集團(tuán)已經(jīng)擁有專業(yè)的技術(shù)研發(fā)中心及國家級專業(yè)檢測實(shí)驗(yàn)室,并在天津?qū)氎?、江蘇無錫建立了兩大生產(chǎn)基地。憑借創(chuàng)新實(shí)力,集團(tuán)擁有數(shù)十項(xiàng)發(fā)明專利,先后榮獲“國家高新技術(shù)企業(yè)”及“北京市中小企業(yè)100強(qiáng)”等殊榮。成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者。集團(tuán)定位于電氣設(shè)備專業(yè)市場,面對新的競爭環(huán)境和技術(shù)革命,不斷致力于新產(chǎn)品、新功能的研發(fā),以滿足不斷變化的市場需求。伴隨著國家“一帶一路”的發(fā)展戰(zhàn)略,業(yè)務(wù)已延伸至俄羅斯、澳洲、東南亞等國家和地區(qū)。我們將繼續(xù)立足于自身資源優(yōu)勢,外拓市場,內(nèi)抓管理,不斷加大創(chuàng)新投入,以“創(chuàng)造一個有社會責(zé)任感的強(qiáng)力技術(shù)型企業(yè)”為社會責(zé)任,為實(shí)現(xiàn)中國電氣連接安裝工具領(lǐng)域領(lǐng)航者的目標(biāo)而繼續(xù)努力奮斗。企業(yè)福利1、社會保險(xiǎn)及住房公積金根據(jù)國家規(guī)定,公司為員工繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)(可異地交納)及住房公積金;2、商業(yè)保險(xiǎn)部分崗位員工自入司起享受商業(yè)保險(xiǎn);3、司齡獎凡在公司服務(wù)滿一年以上的員工,從滿一年后的次月起均可享受100元/月的司齡工資,司齡工資按年遞增;公司為滿5年以上員工,每年發(fā)放5000元感動天澤奉獻(xiàn)獎;10年以上員工每年發(fā)放感動天澤奉獻(xiàn)獎6000元;4、餐補(bǔ)或工作餐公司根據(jù)工作性質(zhì)或地點(diǎn)不同,為員工提供工作日餐補(bǔ)或免費(fèi)工作餐,發(fā)放餐補(bǔ)的標(biāo)準(zhǔn)為16元/天;5、節(jié)日福利公司為員工在部分節(jié)日(春節(jié)、端午、中秋)發(fā)放禮品或現(xiàn)金;三八婦女節(jié)(女員工)和六一兒童節(jié)(家有14周歲以下兒童的員工)發(fā)放(禮品);6、年度評優(yōu)每財(cái)年結(jié)束前后,公司舉辦年會,對當(dāng)年績效表現(xiàn)突出的個人及團(tuán)隊(duì)予以嘉獎;7、員工購車補(bǔ)貼辦法公司為管理干部,符合一定司齡條件的優(yōu)秀銷售骨干、優(yōu)秀技術(shù)骨干根據(jù)級別提供4-6萬的購車補(bǔ)貼;8、銷售管理人員家庭補(bǔ)貼給符合一定工作年限,為公司做出突出貢獻(xiàn)的經(jīng)理級人員,公司將補(bǔ)貼直接匯至員工家屬賬號;9、婚\喪\病\慰問金;10、子女高考慰問金;11、管理層年度體檢。
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