崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)產(chǎn)品、大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用產(chǎn)品設(shè)計(jì)，做過數(shù)據(jù)中臺(tái)、數(shù)據(jù)倉庫、實(shí)時(shí)數(shù)倉、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)應(yīng)用產(chǎn)品優(yōu)先；
2. 深入一線高校客戶，溝通對(duì)接客戶項(xiàng)目，進(jìn)行項(xiàng)目中的產(chǎn)品設(shè)計(jì)以及項(xiàng)目跟進(jìn)；
3. 調(diào)研市場動(dòng)向，結(jié)合客戶訴求，進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)；
4. 建立產(chǎn)品指標(biāo)監(jiān)控體系，持續(xù)迭代數(shù)據(jù)產(chǎn)品；
5. 進(jìn)行產(chǎn)品周期管理,跟進(jìn)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試、驗(yàn)收、發(fā)布、運(yùn)維等過程，統(tǒng)籌推進(jìn)；
6.構(gòu)建數(shù)據(jù)產(chǎn)品的運(yùn)營能力，輸出功能清單、產(chǎn)品介紹、用戶手冊(cè)等面向業(yè)務(wù)方及用戶的文檔；
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，至少兩年以上大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 有大數(shù)據(jù)全生命周期管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，如數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)開發(fā)、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)安全、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)開放共享、指標(biāo)庫、數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)應(yīng)用、數(shù)據(jù)分析、數(shù)字孿生、數(shù)據(jù)可視化、olap數(shù)據(jù)分析等產(chǎn)品；
3. 熟悉Hadoop、Flink、Kafka等技術(shù)框架，能夠進(jìn)行底層計(jì)算產(chǎn)品設(shè)計(jì)及實(shí)施方案輸出優(yōu)先；
4.掌握數(shù)據(jù)分析和處理的方法論，有需求抽象和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，能夠產(chǎn)出高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告、原型、需求文檔、規(guī)劃等方案；
5. 熟練使用AxureRP、Visio、MindMangager等工具梳理業(yè)務(wù)流程，設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型；
6.執(zhí)行力高，有Owner意識(shí)，能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品項(xiàng)目。