崗位職責(zé):
1.規(guī)劃和制訂本機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)培訓(xùn)工作計(jì)劃和培訓(xùn)預(yù)算并追蹤執(zhí)行。
2.搭建本機(jī)構(gòu)與分公司的溝通、交流平臺(tái),建立各種會(huì)議和隨時(shí)反饋機(jī)制。
3.配合分公司進(jìn)行專講、兼講和組訓(xùn)的日常管理、培養(yǎng)與評(píng)聘,每月定期召開例會(huì),總結(jié)、評(píng)估培訓(xùn)工作,根據(jù)營(yíng)銷節(jié)奏每月分主題進(jìn)行技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
4.組織實(shí)施崗前培訓(xùn)、代理人考試輔導(dǎo)、銜接訓(xùn)練和新兵戰(zhàn)斗營(yíng)等新人層級(jí)的制式培訓(xùn)。
5.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
崗位要求:
1.數(shù)據(jù)分析及指標(biāo)管理能力;
2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、金融、保險(xiǎn)、行政等相關(guān)專業(yè);
3.組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng)。
職位福利:周末雙休、餐補(bǔ)、帶薪年假、五險(xiǎn)一金