職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助統(tǒng)計(jì)招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃;
2、協(xié)助完善和升級(jí)公司的招聘流程和招聘體系;
3、開(kāi)展招聘工作:包括招聘渠道選擇、信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選及面試安排等;
4、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)工作;
5、崗位相關(guān)的其他工作。
任職要求:
1、人力資源、管理、農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)業(yè)、生物行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī),了解相關(guān)的招聘流程和技巧;
3、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和工作熱情,較好的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,良好的英文能力者優(yōu)先考慮。