1. 遵守球會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)高爾夫練習(xí)場(chǎng)的各項(xiàng)工作整體負(fù)責(zé),并向球會(huì)總經(jīng)理直接匯報(bào);
2. 負(fù)責(zé)高爾夫?qū)W院練習(xí)場(chǎng)(包括VIP包間、商鋪)、C場(chǎng)、高爾夫教學(xué)三塊營(yíng)運(yùn)區(qū)域的整體營(yíng)運(yùn)管理工作及招商、市場(chǎng)拓展,廣告招商、指導(dǎo)本部門主管、領(lǐng)班做好各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的日常經(jīng)營(yíng)管理工作;
3. 負(fù)責(zé)策劃、定制經(jīng)營(yíng)方案,提高營(yíng)業(yè)收入,定期查核經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況;
4. 負(fù)責(zé)定期對(duì)周邊市場(chǎng)調(diào)研,并做市場(chǎng)分析;
5. 負(fù)責(zé)處理各種會(huì)員、嘉賓突發(fā)事件和問題,并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào);
6.負(fù)責(zé)制訂部門的培訓(xùn)計(jì)劃,組織員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核;
7. 負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算的編制,做好部門成本控制管理工作;
8. 負(fù)責(zé)建立部門固定資產(chǎn)臺(tái)賬、部門固定資產(chǎn)的使用及管理;
9. 負(fù)責(zé)部門主管、員工的管理工作,組織召開部門工作會(huì)議;
10. 負(fù)責(zé)高爾夫?qū)W院儲(chǔ)備人才的培養(yǎng),對(duì)優(yōu)秀員工進(jìn)行專項(xiàng)訓(xùn)練以備球會(huì)所需;
11. 負(fù)責(zé)與各部門協(xié)調(diào);
12.負(fù)責(zé)客戶資料管理、客戶回訪、店鋪維護(hù)、包房維護(hù)、合同管理等工作;
13.定期向總經(jīng)理及相關(guān)部門匯報(bào)本部門工作情況,呈報(bào)營(yíng)業(yè)報(bào)告;
14.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部運(yùn)營(yíng)中協(xié)調(diào)好前臺(tái)與服務(wù)員之間的工作配合,及時(shí)有效溝通,營(yíng)造和諧團(tuán)隊(duì)。先行解決部門員工問題率100%;
15.定期核查包房、練習(xí)場(chǎng)物品、設(shè)備、設(shè)施或其他用品是否齊全、完整,有問題及時(shí)報(bào)修,并做好記錄。
16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科(含)以上學(xué)歷;
2、3年以上高爾夫練習(xí)場(chǎng)或球場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、擅長(zhǎng)溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、市場(chǎng)敏銳度高,熟悉市場(chǎng),定位精準(zhǔn);
5、年齡28歲以上,形象氣質(zhì)好;
6、有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、管理能力;較好的執(zhí)行能力、服務(wù)意識(shí)及創(chuàng)新能力。
職位福利:底薪+提成,提供三餐及住宿、帶薪年假、定期體檢、年底雙薪、五險(xiǎn)一金