任職要求:
態(tài)度積極主動(dòng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有一定溝通能力,熟練使用辦公軟件
崗位職責(zé):
1、在銷售部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作;
2、負(fù)責(zé)分管地區(qū)銷售任務(wù)的完成;
3、根據(jù)公司制訂的年度銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)細(xì)化分管地區(qū)的銷售任務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司銷售政策在分管地區(qū)的落實(shí),并提出符合分管地區(qū)實(shí)際的建設(shè)性銷售措施;
5、負(fù)責(zé)分管地區(qū)銷售策略、推廣方案、渠道措施的執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)收集、整理、分析分管地區(qū)的銷售數(shù)據(jù)并及時(shí)向客戶反饋;
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的日常溝通與服務(wù)工作;
8、完成銷售部經(jīng)理安排的其它工作。
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