崗位職責(zé):
1、要求熟悉股票、財(cái)經(jīng)等,根據(jù)公司內(nèi)部部門(mén)用人需求和招聘計(jì)劃開(kāi)展招聘工作。
2、主要招聘財(cái)經(jīng)類(lèi)銷(xiāo)售崗,獨(dú)立交付,負(fù)責(zé)從渠道到offer入職全流程,保證部門(mén)用人需求。
3、了解各種招聘渠道特點(diǎn),熟練且有效地使用招聘渠道。
4、歡迎對(duì)金融、財(cái)經(jīng)類(lèi)行業(yè)有興趣,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、積極進(jìn)取的伙伴,未來(lái)可向HRBP方向發(fā)展。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
2、2年以上招聘經(jīng)驗(yàn),具備高管層級(jí)溝通經(jīng)驗(yàn),能推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作。
3、能高效處理重復(fù)性工作(如批量溝通候選人),抗壓能力強(qiáng)。
薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪+招聘高提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金(每月到手預(yù)期100000+)