崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售以及推廣；
2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)；
3.開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
6.管理、維護(hù)客戶關(guān)系，幫助客戶解決資金需求。
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷，25-45歲之間，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2.1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的交通能力及交際技巧，具有親和力；
4.具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；
薪資待遇：
1、公司為員工繳納全面商業(yè)保險(xiǎn)，福利優(yōu)質(zhì)；
2、無(wú)責(zé)和有責(zé)底薪+業(yè)務(wù)提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)，月均收入1.5w元以上（上無(wú)封頂，全憑能力)；
3、半天班制，雙休，法定節(jié)假日休息；
4、每年有免費(fèi)國(guó)內(nèi)、外旅游的機(jī)會(huì)；
5、一經(jīng)錄用，公司將提供行業(yè)內(nèi)專業(yè)、有效的技能培訓(xùn)，無(wú)限發(fā)掘自身領(lǐng)導(dǎo)才能；
6、公平、公正、公開(kāi)的晉升機(jī)制，三個(gè)月的市場(chǎng)實(shí)習(xí)期，然后可以往管理方向發(fā)展，組建團(tuán)隊(duì)，享受管理津貼，一年左右時(shí)間可以晉升為業(yè)務(wù)主管，三年左右時(shí)間可以晉升為部門(mén)經(jīng)理；
7、一經(jīng)錄用，公司將提供全套完善的專業(yè)知識(shí)及技能培訓(xùn)，并提供暢通公平的晉升空間，享受公司各項(xiàng)優(yōu)厚福利。