1、負責對所轄門店進行監(jiān)管與現(xiàn)場督導，對門店人員進行培訓：包括產(chǎn)品，價格，財務，形象，服務，店鋪陳列等等確保公司標準在門店的實施; 2、指導店長對店鋪日常的管理，營造店內(nèi)氣氛，庫存的掌握與調(diào)波，銷售財務報表的分析，市場信息的收集； 3、負責所轄門店的營運支持，解決店面存在的各種問題，包括客戶資料管理，信息反饋，開業(yè)初期指導，行政部門溝通； 4、負責所轄店面的經(jīng)營情況并進行總結分析，定期向總部匯報各店面營運管理情況； 5、有重點，有計劃，有步驟的對所轄門店的工作計劃進行合理調(diào)配； 6、妥善處理門店客訴，反饋顧客意見，提出合理化建議； 7、門店各項費用的合理管控與審核； 8、負責對門店一線人員進行考核； 9、根據(jù)各門店的銷售情況和庫存情況，調(diào)整和制定商品續(xù)訂貨計劃，促銷建議等對門店的庫存合理互調(diào)，對季節(jié)性商品提出引進和淘汰建議。