1.市場調(diào)研與分析:進行市場調(diào)研分析消費者需求,競爭環(huán)境和商圈潛力,評估市場前景和盈利能力;
2.選擇評估與談判:實地考察潛在選址評估期可行性,與業(yè)主或開發(fā)商談判租賃條件,確保合同條款有利;
3.數(shù)據(jù)分析與報告:收集并分析選擇數(shù)據(jù),定期提交拓展進度報告,通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化選址策略;
4.風險管理:風險評估潛在的風險制定對應(yīng)的措施;
5.法律合規(guī):確保選址過程符合相關(guān)法律規(guī)定;
6.項目管理:項目規(guī)劃制定項目計劃確保按時完成;
7.資源協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目順利進行;
8.進度監(jiān)控:監(jiān)控項目進度,及時調(diào)整計劃;
9.合作關(guān)系維護:與地產(chǎn)開發(fā)商業(yè)主等建立并維護良好關(guān)系,拓展合作資源,為公司爭取優(yōu)質(zhì)選址;
10.團隊管理:領(lǐng)導和管理選擇拓展團隊,確保高效協(xié)作,制定培訓計劃,提升團隊專業(yè)能力。
任職資格:
1.大專以上學歷,35周歲以下,3年以上相關(guān)工作經(jīng)理;
2.熟悉選址流程和評估方法,了解商業(yè)地產(chǎn)市場;
3.出色的商務(wù)洽談能力;
4.具備市場分析和數(shù)據(jù)分析能力。