崗位職責(zé)：

1. 根據(jù)公司的要求，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo)，并對過程實施管理和優(yōu)化；

2. 負(fù)責(zé)團隊的組建及培養(yǎng)，明確團隊分工及任務(wù)要求，帶領(lǐng)團隊高效開展工作；

3. 指導(dǎo)團隊開展銷售工作，對各項KPI負(fù)責(zé)；

4. 組織專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及考核，以提升綜合服務(wù)能力。

任職資格：

1. 大專及以上學(xué)歷，有5年以上咨詢銷售經(jīng)驗，2年以上教培行業(yè)經(jīng)驗；

2. 強烈的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識（可接受靈活的工作時間安排）；

3. 積極向上，熱愛教育，敢于挑戰(zhàn)高薪；對挑戰(zhàn)性工作和壓力情境有好的適應(yīng)性，積極擁抱變化；

4. 良好的形象氣質(zhì)及親和力，具備較強的自信心和進取心；

5. 有帶領(lǐng)10人以內(nèi)團隊經(jīng)驗。

福利待遇

1. 基本薪資5000-6000元，提成高于行業(yè)平均水準(zhǔn)50%；

2. 崗位工資+個人獎金提成+管理獎金+公司獎勵，月收入2W+；

3. 定期培訓(xùn)，職業(yè)培訓(xùn)體系為職場進化保駕護航，晉升通道暢通；

4. 團隊主力軍90后，氛圍和諧、定期團建、專心賺錢。