崗位職責(zé)：
1、會(huì)員管理與權(quán)益設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)會(huì)員體系的搭建與優(yōu)化，設(shè)計(jì)具有吸引力的會(huì)員權(quán)益，提升會(huì)員滿意度和忠誠(chéng)度；定期分析會(huì)員數(shù)據(jù)，深入了解會(huì)員需求，為會(huì)員權(quán)益調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
2、會(huì)員深度合作：建立并維護(hù)與核心會(huì)員的良好溝通，挖掘會(huì)員潛在需求，推動(dòng)會(huì)員與公司的深度合作項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)互利共贏。
3、高質(zhì)量拓展合作：積極拓展外部合作資源，與各行業(yè)優(yōu)質(zhì)品牌建立合作關(guān)系，為會(huì)員提供更多元化、高品質(zhì)的增值服務(wù)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上會(huì)員服務(wù)、客戶關(guān)系管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有高端會(huì)員服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練使用office辦公軟件及會(huì)員管理系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析能力。
4、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。