崗位職責(zé)
1、商務(wù)資源：負(fù)責(zé)平臺(tái)MICN機(jī)構(gòu)、達(dá)人資源對(duì)接，建立和維護(hù)合作關(guān)系，并對(duì)接費(fèi)用洽談：
2、商務(wù)洽談：合作協(xié)議簽訂、直播產(chǎn)品寄樣、直播問(wèn)題跟進(jìn)，對(duì)接直播前相關(guān)準(zhǔn)備工作；
3、負(fù)責(zé)抖音快手視頻號(hào)主播開發(fā)，關(guān)系深度維護(hù)。
4、每天添加10個(gè)主播微信、每天郵寄2份樣品每周至少3個(gè)主播開播；
5、每天、周、月制定目標(biāo)，并完成樣品、開播、業(yè)績(jī)目標(biāo)；
6、有創(chuàng)業(yè)精神、學(xué)習(xí)力強(qiáng)。自我驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng)；
7、完成公司每月制定銷售額任務(wù)；
任職要求
1.2年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和公關(guān)能力；
2.必須擁有抖音達(dá)人工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，全品類招商，做過(guò)達(dá)人大場(chǎng)的優(yōu)先考慮；
3.1年以上平臺(tái)商務(wù)對(duì)接經(jīng)驗(yàn).、可獨(dú)立完成商務(wù)BD工作;
4.對(duì)抖音達(dá)人了解，熟悉達(dá)人合作流程、電商帶貨熟悉；