薪資待遇:
試用期4200+提成,轉(zhuǎn)正4500+提成
綜合薪資5000-8000
工作時間:8:30-5:30
固定周日休+法定節(jié)假日正常休+五險
任職要求:
大專及以上學歷;
崗位職責:
1、負責公司人員的考勤
2、負責員工的入職,離職手續(xù),做好轉(zhuǎn)正,績效評估考核、薪資發(fā)放
3、依據(jù)公司的人力資源需求計劃,進行人員的招聘及配置
4、負責各部門人員聯(lián)絡溝通,組織會議
5、勞動合同的簽定、續(xù)訂、以及職工檔案的建立
6、日常辦公用品、勞保用品的`統(tǒng)計、申購、保管及發(fā)放
7、固定資產(chǎn)的管理,核實數(shù)量,確保完好、落實負責人
8、召集、記錄公司會議
9、完成領導交辦的其它相關事宜