任職要求:
① 20-35歲,有一定餐飲服務(wù)業(yè)經(jīng)驗(yàn),如有一年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)可晉升實(shí)習(xí)店長。
② 精通炸雞店外賣運(yùn)營模式和各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)與操作流程。
③ 具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),抗壓能力強(qiáng),高效的執(zhí)行力及問題處理能力;
④ 能獨(dú)立處理美團(tuán)、大眾、餓了么等售后問題。
薪資:
店員底薪:3700+全勤300+獎(jiǎng)金(店鋪評(píng)分)
店長底薪:4600+1%當(dāng)月營業(yè)額
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湖州軒逸人力資源服務(wù)有限公司成都 - 武侯
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