崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)電話邀約客戶到峰會現(xiàn)場,邀約客戶實(shí)地考察
2、根據(jù)客戶需求,整合公司的優(yōu)勢和資源,與客戶建立良好的合作關(guān)系達(dá)成共贏;
3、挖掘客戶的需求點(diǎn),展現(xiàn)公司的品牌優(yōu)勢,簽訂合約,促成合作;
4、老客戶關(guān)系的維系和深度經(jīng)營,提高客戶滿意度和忠誠度、挖掘新的銷售機(jī)會;
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力與溝通能力;
2、熟悉快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)產(chǎn)品市場;
3、適應(yīng)電話邀約的工作模式,具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、熱愛該行業(yè)者條件可放寬。
【薪資待遇】:無責(zé)底薪3500+提成,月收入上不封頂,月平均工資10000-15000元;
【業(yè)務(wù)優(yōu)勢】:資源數(shù)據(jù)具由公司提供,客戶精準(zhǔn)有剛需
【發(fā)展空間】:公司提供良好的一對一培訓(xùn)、晉升機(jī)制和人性化的管理;
【法定假期】:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;
【辦公環(huán)境】:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;
【員工福利】:公司不定期舉行各項(xiàng)活動,例如生日會,下午茶、項(xiàng)目拓展、團(tuán)建、旅游等;
【年度調(diào)薪】:對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司將予以晉升加薪;每年1-2次調(diào)薪或晉升機(jī)會。