一、福利待遇
底薪5000+40%~70%的提成+社保，綜合薪資3萬~10萬，上不封頂
上班時間：早9點下午7點，中午休息兩個小時！可休4-6天，每月不定時團建2-3天（篝火晚會，現(xiàn)場DJ ，火盆燒烤，戶外活動，煙花觀賞等）
二、工作內(nèi)容:
1、負責公司房屋及客戶資源的搜集整理以及相關(guān)網(wǎng)站的運營;
2、負責客戶接待，并根據(jù)客戶需求提供房屋買賣或租賃等服務;
3、負責為客戶提供看房、簽約、交稅、過戶等交易過程服務;
4、負責公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系。
5、負責大成都范的新房、二手房、商業(yè)房產(chǎn)銷售以及租賃業(yè)務。
三、崗位要求:
1、熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn);男女不限，年齡18-45周歲;
2、性格熱情開朗，能積極主動為顧客提供優(yōu)質(zhì)服
務;
3、具有較強的學習能力，能在公司培訓中快速掌握房產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識;
4、具有良好團隊合作精神，能夠互幫互助，愿意為團隊榮譽付出努力;
5、具有一定抗壓性，能夠接受工作中的挑戰(zhàn)和壓力。
四、招店經(jīng)理:有鏈家同崗經(jīng)驗優(yōu)先，待遇面議
【入職指南】
1.零起點一對一帶教。對于沒有行業(yè)經(jīng)驗的新人，公司提供系統(tǒng)化、專業(yè)化的崗前系統(tǒng)培訓，讓簡單快速熟悉公司業(yè)務。
2.、全方位工作關(guān)懷。公司各個部門會對新人提供資源、銷售、技能等培訓，并且不定組織崗中培訓，實戰(zhàn)培訓，一對一成長關(guān)注，提高工作效率，出單更快。