400-885-9898
更新于 3月31日
智聯(lián)APPAPP
舉報(bào)

銷售總監(jiān)/助理（會(huì)英文）

2.5-3.5萬(wàn)·15薪

職位描述

紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造
崗位職責(zé)：
一、協(xié)助經(jīng)營(yíng)管理
1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，參與制定營(yíng)銷中心中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，輸出營(yíng)銷中心
SP/BP；
2.根據(jù)營(yíng)銷中心 SP/BP，協(xié)同各部門進(jìn)行業(yè)務(wù)戰(zhàn)略解碼與澄清，輸出各部門業(yè)務(wù)目標(biāo)與關(guān)鍵
行動(dòng)方案，保障各部門目標(biāo)上下左右對(duì)齊；
3.根據(jù)各部門目標(biāo)與關(guān)鍵行動(dòng)方案，協(xié)同各部門負(fù)責(zé)人制定組織績(jī)效與個(gè)人績(jī)效，確保組織
與個(gè)人目標(biāo)一致、達(dá)成共識(shí)。
二、目標(biāo)監(jiān)督與落地
1.根據(jù)各部門業(yè)務(wù)目標(biāo)與行動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)行過(guò)程管理與跟進(jìn)，保障各項(xiàng)工作達(dá)成里程碑目標(biāo)；
2.根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，以月度為單位進(jìn)行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分析與復(fù)盤，對(duì)于經(jīng)營(yíng)改善提出可行性
建議。
三、搭建營(yíng)銷管理體系
1.根據(jù)營(yíng)銷中心業(yè)務(wù)需求，搭建營(yíng)銷管理體系與運(yùn)行機(jī)制，保障各項(xiàng)管理工作高效運(yùn)行；
2.有效診斷營(yíng)銷管理短板并進(jìn)行改進(jìn)，提升營(yíng)銷管理效率；
3.對(duì)齊業(yè)務(wù)實(shí)際需求，階段性復(fù)盤營(yíng)銷管理機(jī)制，改善營(yíng)銷管理現(xiàn)狀。
四、內(nèi)部信息拉通
1.搭建內(nèi)部溝通機(jī)制與平臺(tái)，拉通各區(qū)域部市場(chǎng)、客戶與產(chǎn)品信息，確保內(nèi)部信息傳遞流暢。
五、外部資源協(xié)同
1.與原料、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)、生產(chǎn)等部門溝通協(xié)作，保障營(yíng)銷中心業(yè)務(wù)能夠與各部門有效協(xié)作，
促進(jìn)業(yè)務(wù)順利發(fā)展；
2.有效整合與其他職能板塊的資源銜接，為營(yíng)銷業(yè)務(wù)提供高效支持；
3.階段性與其他職能板塊對(duì)齊業(yè)務(wù)信息，建立良好合作關(guān)系。
六、銷售費(fèi)用管理
1.根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃，協(xié)助把控營(yíng)銷中心銷售費(fèi)用預(yù)算，保障營(yíng)銷費(fèi)用率控制在目標(biāo)水平；
2.根據(jù)營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算，階段性復(fù)盤營(yíng)銷費(fèi)用執(zhí)行情況，對(duì)于異常費(fèi)用或有超額費(fèi)用風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行
預(yù)警與調(diào)控，提升營(yíng)銷費(fèi)用使用效率；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)度情況，對(duì)于營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算使用提出合理化建議，優(yōu)化營(yíng)銷費(fèi)用率。
七、團(tuán)隊(duì)管理
1、搭建營(yíng)銷管理團(tuán)隊(duì)，明確成員角色與定位，支持營(yíng)銷管理服務(wù)；
2、做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部分工與目標(biāo)管理，通過(guò)多種激勵(lì)方式激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力；
3、完善營(yíng)銷管理部管理體系，通過(guò)流程標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)沉淀組織經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1.本科及以上，專業(yè)不限，英語(yǔ)能夠正常溝通交流；
2,. 5 年以上營(yíng)銷經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，具備搭建營(yíng)銷管理機(jī)制經(jīng)歷，必須具備鞋服或皮革相關(guān)行業(yè)
經(jīng)驗(yàn)，有一線業(yè)務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先
3. 精通經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷體系管理，有營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃和解碼相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)歷
4. 跨部門溝通與協(xié)作、關(guān)系建立、處理復(fù)雜關(guān)系與問(wèn)題能力

工作地點(diǎn)

洛陽(yáng)洛龍區(qū)國(guó)寶大廈2樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 焦作解放區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

祝女士/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo青島思可達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司
企業(yè)簡(jiǎn)介：青島思可達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司坐落于山東青島，專注航空航天、互聯(lián)網(wǎng)電商、大制造業(yè)、消費(fèi)品、新能源等行業(yè)板塊，匯聚多名資深獵頭顧問(wèn)，均來(lái)自頭部知名獵企，平均從業(yè)經(jīng)驗(yàn)6年+，Sikida以“精準(zhǔn)”為公司第一價(jià)值觀，致力于為客戶提供更優(yōu)質(zhì)、更精準(zhǔn)的獵頭服務(wù)。使命：為客戶提供更加精準(zhǔn)的獵頭服務(wù)愿景：成為客戶優(yōu)質(zhì)人才供應(yīng)商，成為員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值平臺(tái)價(jià)值觀：精準(zhǔn)高效人本誠(chéng)信
公司主頁(yè)