1. 運營新媒體平臺：獨立運營新媒體賬號（抖音、小紅書、視頻號等），包括內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布、維護粉絲互動等，提高新媒體平臺的粉絲數(shù)量和活躍度；
2. 創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)內(nèi)容：根據(jù)目標(biāo)客戶的需求和興趣，創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、有吸引力的內(nèi)容，包括文字、圖片、視頻等多種形式；
3. 引流客戶：核心目標(biāo)是引流客戶，通過運營新媒體平臺、發(fā)布內(nèi)容、挖掘代理人、定向溝通等多種手段為企業(yè)挖掘引流客戶；
4. 建立社群：通過建立社群，聚集目標(biāo)客戶，將公域客戶轉(zhuǎn)私域客戶，提高客戶黏性和忠誠度，增加銷售轉(zhuǎn)化；
5. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：通過對自媒體平臺的數(shù)據(jù)進行分析，了解客戶需求和行為，優(yōu)化營銷策略和內(nèi)容，提高營銷效果；
6. 合作伙伴關(guān)系管理：挖掘在線的營銷代理人，與合作伙伴建立良好的關(guān)系，共同推動企業(yè)新媒體業(yè)務(wù)的發(fā)展；
任職要求：
1. 具備一定的圖文/視頻編輯能力，有一定的內(nèi)容投放經(jīng)驗，有賬號快速起量的方法論；
2. 對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體感興趣，熟悉抖音、快手、公眾號、視頻號等主流平臺，了解其運營規(guī)則；
3. 具備較好的文案寫作能力，表達能力強，網(wǎng)感好，對熱點敏銳；
4. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析和總結(jié)能力，能夠基于數(shù)據(jù)挖掘業(yè)務(wù)問題和業(yè)務(wù)機會，并提出有效的方案及落地;
5. 具備較強的抗壓能力，良好的溝通能力及協(xié)作能力。