崗位職責(zé):
1.根據(jù)試驗方案、SOP、GCP和相關(guān)的當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)的要求進行研究中心篩選、啟動、監(jiān)查和關(guān)閉訪視。
2.可同時負責(zé)多個方案、研究中心和治療領(lǐng)域內(nèi)的研究中心監(jiān)查工作。
3.根據(jù)每個研究中心的情況制定項目受試者的招募計劃。根據(jù)項目需要與研究中心合作,調(diào)整、推動和跟蹤受試者招聘計劃,以提高招募進度的可預(yù)見性。
4.對所負責(zé)的研究中心進行方案和研究相關(guān)的培訓(xùn),與研究中心進行定期溝通以管理項目進行中的要求和問題。
5.評估研究中心工作的質(zhì)量和完整性,確定研究中心是否是按照方案和適用的法規(guī)進行研究,確定受試者的權(quán)益受到保護。將質(zhì)量問題匯報給負責(zé)的PM和/或直線經(jīng)理。
6.通過追蹤注冊申報和批復(fù)、招募和入選、病例報告表(CRF)完成和遞交、以及數(shù)據(jù)疑。
任職資格:
1. 良好的臨床研究相關(guān)知識,了解適用的法規(guī)要求,至少一年以上腫瘤項目經(jīng)驗。
2.有2年以上CRA Ⅱ Ⅲ期項目經(jīng)驗優(yōu)先。有腫瘤監(jiān)查的經(jīng)驗優(yōu)先。
3.有藥品經(jīng)驗和腫瘤site監(jiān)查經(jīng)驗優(yōu)先。
4. 通過公司培訓(xùn)掌握方案相關(guān)的知識。
5. 良好的計算機使用技能,包括應(yīng)用微軟Word、Excel和PowerPoint等。
6. 良好的口頭和書面溝通能力以及良好組織和解決問題的能力 。
7.與同事、經(jīng)理、研究中心和服務(wù)商建立工作關(guān)系的能力。
8. 工作上能始終遵循SOP要求,能接受出差。