崗位職責(zé):
前3個(gè)月時(shí)間跟著主管或者是經(jīng)理開(kāi)拓市場(chǎng),熟悉團(tuán)隊(duì)運(yùn)作流程對(duì)接,帶新人工作小組,可以上手后從事運(yùn)營(yíng)管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外的人員對(duì)接,部門對(duì)接,數(shù)據(jù)處理,人員協(xié)調(diào)等
任職要求:
1.專業(yè)不限,接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆、往屆生
2.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,做事細(xì)心
3.既有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力,學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)
4.愿意從基層做起,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
薪資待遇:
1.試用期一個(gè)月的薪資5000左右,包含交通補(bǔ)、房補(bǔ)和滿勤獎(jiǎng),提成另算,公司也可以提供住宿。
2.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供四/六次出國(guó)或國(guó)內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
3.入職后公司可以提供住宿
4.系統(tǒng)培訓(xùn):新伙伴的入職(崗前一對(duì)一免費(fèi)帶薪培訓(xùn)),企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、管理銷售類培訓(xùn)等(不收取任何培訓(xùn)費(fèi)用)。