崗位職責(zé)：
1.課前：根據(jù)學(xué)生情況、學(xué)校授課進(jìn)度、教材版本進(jìn)行個性化的備課；
2.課中：打造生動有趣的課堂氛圍、因材施教；
3.課后：階段性的檢驗學(xué)習(xí)成果、及時向班主任反饋；
4.參加公司組織的教學(xué)活動，如講義、教案、出門測 、教學(xué)計劃、課堂反饋，周打卡計劃等。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.至少一年以上教學(xué)經(jīng)驗、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生均可（有家教/實習(xí)教學(xué)經(jīng)驗）；
3.熱衷于做有溫度的教育、專注于引導(dǎo)每一個孩子成為更卓越的自己；
4.持續(xù)學(xué)習(xí)學(xué)科知識、鉆研歷年考試大綱；
5.善于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性/主動性。
工作休息時間：
1.周一周二雙休，你需要休息，是為了更好的工作
2. 工作時間：9:30-18:30/14：00-22：00，錯高峰出行更幸福
3. 工作滿一年有年假，外加帶薪事假
薪資福利：
1. 無義務(wù)課時底薪2000-4000元/月+課時費+即時激勵+五險，綜合收入12-20K。
2. 股權(quán)激勵，針對優(yōu)秀員工、主管、校長均有股權(quán)激勵計劃。
3. 個人成長：專業(yè)通道及管理通道的培養(yǎng)，成長更全面、公司處于開城發(fā)展期，晉升機(jī)會多。