更新于 2月27日

跨境電商運營

5000-8000元
  • 廣州天河區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

沃爾瑪英語接受無經(jīng)驗跨境電商運營五險一金
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺賬號的日常銷售和運營,包括產(chǎn)品上下架、版面、推廣、銷售等(平臺可任選);
2、制定和完善店鋪的銷售政策與售后服務(wù),提高店鋪的好評率和良好的信用度;
3、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
4、按時按質(zhì)完成上級安排的其他工作;
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,已領(lǐng)取畢業(yè)證;
2、英語水平要求英語四級及以上;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),進(jìn)取心強,敢于挑戰(zhàn);
公司致力于為所有員工打造一個充滿前景的,實現(xiàn)夢想的平臺,加入我們您將享受:
我們的福利:
1、薪資體系:高底薪+高提成+年終獎,每年享有年度調(diào)薪機會!
2、基本保障:員工入職購買繳納五險一金!
3、假期規(guī)定:員工入職滿一年享受年假及體檢福利、帶薪婚喪假、病假、產(chǎn)假、!
4、節(jié)日慰問:端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工派發(fā)節(jié)日禮品!
5、月度活動:不定期下午茶,每月部門聚餐,每月新員工交流會,每月組織并送上走心生日禮物的生日party!
6、公司活動::我們一年12個月不停歇的活動,每年1次公費旅游,大型年會,K歌、轟趴、飯局、旅游、運動類比賽、節(jié)日趴等其他員工福利;
我們的培訓(xùn)以及晉升機制:
1、培訓(xùn)機制:公司有完善的培訓(xùn)體系,所有入職者進(jìn)行規(guī)范的入職培訓(xùn),且公司實行1對1專人指導(dǎo),會讓你快速融入工作,讓員工快速成長;
2、公司推行內(nèi)部晉升制,提供公平公正的晉升制度,管理通道和精英通道的雙向發(fā)展機會
(1)基層員工-部門組長-部門主管-部門經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理(管理通道);
(2)試用期-初級-中級-高級-銀牌-金牌-鉆石-皇冠(精英通道)。
我們的公司氛圍:
*若您自己在家里做飯,公司有儲存和加熱的冰箱與微波爐。
*若您工作間隙想放松放松,每天有固定音樂時間,你可在論壇點歌,緩解壓力,輕松工作;
*團(tuán)隊多為90后人,開朗活潑易合作,還能一起約約約看演唱會;
*公司執(zhí)行人性化管理,文娛活動豐富,工作氛圍非常融洽。

工作地點

力達(dá)廣場A1棟18樓整層

職位發(fā)布者

吳連/人事經(jīng)理

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公司Logo廣州徠徠科技有限公司
一、公司簡介廣州徠徠科技有限公司是一家專注于跨境電商的國家高新企業(yè),公司旗下?lián)碛卸嗉曳止荆采w的地域有廣州、長沙、武漢、佛山。倉儲面積超1萬平方米,人員規(guī)模超500人,構(gòu)建了從供應(yīng)端到銷售端精細(xì)化運營的跨境電商生態(tài)體系。公司產(chǎn)品涵蓋數(shù)十個領(lǐng)域,超十萬種商品,并且配有自主研發(fā)的ERP系統(tǒng),日訂單處理量數(shù)十萬計。已入駐Amazon、Walmart、Ebay、AliExpress、Wish、Shopee、Lazada等平臺,將中國的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品銷往歐美、日本、東南亞、南美等全球200多個國家及地區(qū)。徠徠科技正以國際化的視野,堅實自信的步伐,將事業(yè)不斷推向新高度,成為一個有全球影響力的跨境電商企業(yè)!二、福利待遇我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境,為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,更為大家提供: 1、薪酬:底薪+提成+績效+年終獎構(gòu)成,擁有在行業(yè)內(nèi)頗具競爭力的薪資及激勵機制; 2、社會保險:員工入職即購買五險一金; 3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 4、員工活動:每年一次公費旅游、大型年會、趣味運動會、司齡活動等;每月舉辦生日會及團(tuán)建活動,如不定期下午茶、K歌、轟趴、聚餐等形式豐富員工的業(yè)余生活; 5、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假等); 6、其他福利:年度體檢福利,女員工每月享有半天女生假;三、培訓(xùn)及晉升機制 1、培訓(xùn)機制:公司有完善的培訓(xùn)體系,所有入職者進(jìn)行規(guī)范的入職培訓(xùn),分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),且公司實行1對1專人指導(dǎo),會讓你快速融入工作,讓員工快速成長; 2、培訓(xùn)活動:教師節(jié)活動、業(yè)務(wù)技能類“講師大賽”、訪談分享會、新老員工交流會、經(jīng)理座談會、公開課及管理層訓(xùn)練營等; 3、公司推行內(nèi)部晉升制,提供公平公正的晉升制度,管理通道和精英通道的雙向發(fā)展機會,一個月一次的晉級晉升機會;(1)基層員工-部門組長-部門主管-部門經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理(管理通道);(2)試用期-初級-中級-高級-銀牌-金牌-鉆石-皇冠(精英通道)。靈活多樣的發(fā)展途徑,導(dǎo)師、業(yè)務(wù)精英、管理晉升,你總能找到適合自己實現(xiàn)人生價值的道路。四、公司氛圍*若您自己在家里做飯,公司有儲存和加熱的冰箱與微波爐;*若您工作間隙想放松放松,公司每天有固定音樂時間,你可在論壇點歌,緩解壓力,輕松工作;*團(tuán)隊多為95后人,開朗活潑易合作,還能一起約看演唱會;*公司執(zhí)行人性化管理,文娛活動豐富,工作氛圍非常融洽。歡迎加入徠徠科技大家庭!
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