崗位職責：
1、根據(jù)招生任務(wù)制定年度校企合作招聘計劃，人員儲備工作；建立健全校企合作招聘流程。
2、負責與國內(nèi)高校建立并維護緊密的合作關(guān)系，開展公司所需的校企合作培養(yǎng)項目。
3、不斷拓展新的高校合作伙伴，通過市場調(diào)研、高校拜訪等方式，識別并接觸潛在合作對象。
4、深入了解最新政策，了解高校的專業(yè)設(shè)置、學生情況及就業(yè)需求，定制個性化的合作方案，促進雙方共贏。
5、定期與高校進行溝通，維護良好的合作關(guān)系，解決合作過程中出現(xiàn)的問題，確保合作項目的順利進行。
6、執(zhí)行校企合作招聘、聘前測試、簡歷甄別、面試、選擇和安置工作。
7、向進行招聘的專員提供政策、程序和規(guī)范方面的培訓及指導。
8、擁有一定的高校資源或行業(yè)人脈，能夠迅速建立并拓展合作網(wǎng)絡(luò)。
9、能快速建立起校園大使體系。
10、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。