工作職責(zé)：
1、通過(guò)電話或網(wǎng)絡(luò)的方式主動(dòng)聯(lián)系客戶(hù)，負(fù)責(zé)公司法務(wù)類(lèi)全線的銷(xiāo)售工作。
2、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，并完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)及相關(guān)任務(wù)；
3、熱情耐心的解答客戶(hù)的疑問(wèn)及咨詢(xún)，持續(xù)跟蹤客戶(hù)的需求變化及時(shí)跟進(jìn)符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品和服務(wù)；
4、跟蹤銷(xiāo)售的整個(gè)流程，努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)績(jī)，與客戶(hù)保持長(zhǎng)期的戰(zhàn)略發(fā)展伙伴的良好關(guān)系。
5、熟悉客戶(hù)的行業(yè)及特點(diǎn)，專(zhuān)業(yè)高效的為客戶(hù)進(jìn)行問(wèn)題診斷，并提供解決方案和產(chǎn)品選擇，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。
工作內(nèi)容：
1、電話開(kāi)發(fā)客戶(hù)，挖掘意向，顧問(wèn)式的TO B銷(xiāo)售方式（電話邀約+客戶(hù)拜訪）通過(guò)電話或者面談成交；
2、每天匯報(bào)工作情況，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)總結(jié)。
3、公司有專(zhuān)業(yè)的法務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，各流量平臺(tái)端口自動(dòng)分配客戶(hù)資源，跟蹤已簽約客戶(hù)、引導(dǎo)老客戶(hù)介紹新客戶(hù)；
4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，配合部門(mén)主管完成本部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)，持續(xù)完成每月銷(xiāo)售指標(biāo)；
任職要求：
1、性格開(kāi)朗，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有親和力，工作態(tài)度積極。
2、年齡22-35歲。聰明、自我驅(qū)動(dòng)。
3、獨(dú)立策劃大單能力。
加分項(xiàng)：1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，TO B、電銷(xiāo)、企業(yè)咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)、生產(chǎn)制造行業(yè)銷(xiāo)售、財(cái)稅類(lèi)銷(xiāo)售。
薪資待遇：
1、無(wú)責(zé)底薪3300-5000元+五險(xiǎn)+滿(mǎn)勤+提成（10%~25%）+獎(jiǎng)金，綜合月薪8000~20000
2、公司自有強(qiáng)大的資源庫(kù)，客戶(hù)資源雄厚，不限經(jīng)驗(yàn)，有賺錢(qián)欲望優(yōu)先。
3、免費(fèi)提供系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)，老帶新，公正公開(kāi)的晉升機(jī)會(huì)。
4、工作時(shí)間：9:00--18：00；單休。國(guó)家法定節(jié)假日參考國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
無(wú)責(zé)底薪加豐厚業(yè)績(jī)提成，季度晉升考核，前期月薪8000左右，業(yè)務(wù)熟練后工資穩(wěn)定萬(wàn)元以上，上不封頂。
這是一個(gè)有朝氣、有活力、有戰(zhàn)斗力的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，歡迎符合以上條件的有志之士，加入我們！