崗位職責(zé)
工作地點(diǎn)：濟(jì)南/青島
1. 渠道開發(fā)與深耕：
- 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi) 餐飲門店、商超糧油區(qū)、便利店、早餐攤點(diǎn)等佐餐場(chǎng)景渠道的開發(fā)，重點(diǎn)滲透面館、饃店、饅頭鋪等主食消費(fèi)場(chǎng)景。
- 開拓區(qū)域經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，建立穩(wěn)定的B端客戶合作關(guān)系（如連鎖餐飲供應(yīng)鏈、學(xué)校食堂供應(yīng)商）。
2. 場(chǎng)景化銷售落地：
- 策劃并執(zhí)行“爆肚脆+區(qū)域主食”組合方案（如陜西肉夾饃鋪“加料區(qū)”、河南燴面館“拌面伴侶”）。
- 推動(dòng)終端陳列標(biāo)準(zhǔn)化：糧油區(qū)掛鉤陳列、早餐攤點(diǎn)套餐捆綁、餐飲菜單植入。
3. 市場(chǎng)洞察與反饋：
- 收集區(qū)域消費(fèi)者對(duì)麻醬口味、包裝規(guī)格的偏好，協(xié)助開發(fā)定制化產(chǎn)品（如西北區(qū)大包裝、山東家庭裝）。
任職要求
1. 硬性條件：
- 3年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉佐餐調(diào)味品或主食渠道（有老干媽、涪陵榨菜、飯掃光等企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。
2. 核心能力：
- 能獨(dú)立制定渠道分級(jí)策略
- 擅長(zhǎng)用數(shù)據(jù)工具（如貨架份額分析、終端動(dòng)銷率測(cè)算）驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
3. 市場(chǎng)洞察與反饋：
- 收集區(qū)域消費(fèi)者對(duì)麻醬口味、包裝規(guī)格的偏好，協(xié)助開發(fā)定制化產(chǎn)品（如西北區(qū)大包裝、山東家庭裝）。
任職要求
1. 硬性條件：
- 3年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉佐餐調(diào)味品或主食渠道（有老干媽、涪陵榨菜、飯掃光等企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。
2. 核心能力：
- 能獨(dú)立制定渠道分級(jí)策略
- 擅長(zhǎng)用數(shù)據(jù)工具（如貨架份額分析、終端動(dòng)銷率測(cè)算）驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
3. 市場(chǎng)洞察與反饋：
- 收集區(qū)域消費(fèi)者對(duì)麻醬口味、包裝規(guī)格的偏好，協(xié)助開發(fā)定制化產(chǎn)品（如西北區(qū)大包裝、山東家庭裝）。
任職要求
1. 硬性條件：
- 3年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉佐餐調(diào)味品或主食渠道（有老干媽、涪陵榨菜、飯掃光等企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。
2. 核心能力：
- 能獨(dú)立制定渠道分級(jí)策略
- 擅長(zhǎng)用數(shù)據(jù)工具（如貨架份額分析、終端動(dòng)銷率測(cè)算）驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。