將原大唐莊、小唐莊占道零工遷移至季莊養(yǎng)老院對面規(guī)劃場地，完成新零工市場規(guī)范化建設(shè)及運(yùn)營籌備。 一、人員遷移與場地籌備 協(xié)調(diào)零工搬遷 組織動(dòng)員大唐莊、小唐莊散工轉(zhuǎn)移至新場地（季莊養(yǎng)老院對面白地），通過宣傳告知、交通指引（擺渡車/指示牌）確保遷移順利； 清理原占道區(qū)域，恢復(fù)道路正常通行功能。 2. 場地基礎(chǔ)搭建 與建設(shè)方對接場地臨時(shí)規(guī)劃： 搭建圍擋、簡易工棚、公共廁所等基礎(chǔ)設(shè)施； 設(shè)立零工市場功能區(qū)：劃分招工信息發(fā)布區(qū)、休息等候區(qū)、小吃餐飲區(qū)； 確保場地通水、通電及臨時(shí)網(wǎng)絡(luò)覆蓋。 二、資源整合與市場運(yùn)營 1. 配套服務(wù)引入 招商對接：引入小吃攤、便利店等生活服務(wù)商戶，解決工人基本需求； 合作簽約：邀請正規(guī)人力公司、包工頭入駐，提供招工信息發(fā)布及用工對接服務(wù)。 2. 零工規(guī)范化管理 建立登記制度：要求進(jìn)場零工實(shí)名登記，發(fā)放臨時(shí)工牌； 設(shè)置信息公示欄：實(shí)時(shí)更新招工需求、薪資標(biāo)準(zhǔn)、政策法規(guī)等； 搭建線上平臺：同步開通微信群、小程序等線上招工渠道，擴(kuò)大信息觸達(dá)。 三、秩序維護(hù)與長期優(yōu)化 1. 日常運(yùn)營管理 安排人現(xiàn)場巡查，維護(hù)市場秩序（如禁止占道、調(diào)解糾紛）； 定期組織安全培訓(xùn)、技能提升活動(dòng)，增強(qiáng)零工就業(yè)競爭力。 2. 與建設(shè)方協(xié)同推進(jìn) 配合場地施工方完成后續(xù)正式市場建設(shè)（如水電改造、固定建筑搭建）； 根據(jù)合同約定逐步完善市場功能，形成長期穩(wěn)定的零工服務(wù)生態(tài)。 注重多方協(xié)作（政府、施工方、商戶、工人），確保市場快速形成集聚效應(yīng)； 三、任職要求教育背景：大專及以上學(xué)歷，管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上零工市場、勞務(wù)派遣或人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 技能要求：具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，能夠妥善處理各種復(fù)雜情況。 熟練掌握辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具，能夠高效地進(jìn)行信息處理和分析。 了解相關(guān)法律法規(guī)和政策，具備基本的法律素養(yǎng)和維權(quán)意識。 個(gè)人素質(zhì)：具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力。 對零工市場有濃厚的興趣和熱情，愿意為零工市場的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。 四、工作地點(diǎn)密云鎮(zhèn)季莊市場