更新于 12月19日

租房顧問(wèn) 1萬(wàn)-2萬(wàn)

1.1-2萬(wàn)
  • 武漢洪山區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

工作時(shí)間:朝九晚六不需要在公司坐班
在家或在公司辦公皆可月休6天+自由調(diào)休+額外法定節(jié)假日休

工作氛圍:全是20多歲年輕有朝氣的小伙伴們!不要擔(dān)心不合群融入難!有店長(zhǎng)有伙伴有搭檔,你永遠(yuǎn)有靠山??靵?lái)一起搞錢啦!公司零食水果供應(yīng)~時(shí)不時(shí)咖啡奶茶來(lái)一杯~每月底團(tuán)建一次~
薪資待遇:業(yè)績(jī)4500以內(nèi)22%提成 4500以上全提!表現(xiàn)突出可晉升智能店長(zhǎng)-店長(zhǎng),享受底薪+分紅,業(yè)績(jī)0元通提,體系公開(kāi)透明,做多少業(yè)績(jī)拿多少工資,哪家公司敢這樣開(kāi)!一單業(yè)績(jī)幾百到幾千不等。海居--一個(gè)助你實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái),你不來(lái)永遠(yuǎn)不知道自己有多厲害。
工作內(nèi)容:線上或線下多渠道獲客,加微信或電話或見(jiàn)面匹配符合需求優(yōu)質(zhì)房源約看帶看,而后成交簽單提交合同。每單業(yè)績(jī)?yōu)樵路孔獾阮~(房東客戶各收月房租一半的傭金),每單平均傭金也就是業(yè)績(jī)?yōu)?000-3000左右。以及新房二手房買賣,一單傭金也就是業(yè)績(jī)?yōu)榧s2-5萬(wàn)。租賃前期上手:有人幫,有人帶,有人教。平均上手速度為一周到兩周。月休6天,朝9晚6不加班,節(jié)假日正常休息不算做調(diào)休。你可以徹底自由的支配自己的時(shí)間,調(diào)休不需要理由可隨意連休。只要你足夠的高效且用心,是可以完全不受束縛的做到工作生活兩不誤的。
業(yè)務(wù)合伙人薪資待遇:每月總業(yè)績(jī)4500以內(nèi)22%提成4500以外100%提成。新人入職,首次過(guò)4500獎(jiǎng)勵(lì)1000單月業(yè)績(jī):業(yè)績(jī)13510,收入10000業(yè)績(jī)23510,收入20000……業(yè)績(jī)103510,收入100000上不封頂同門店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之間浮動(dòng)。
晉升通道:業(yè)務(wù)合伙人—智能店長(zhǎng)—店長(zhǎng)--部長(zhǎng)。店長(zhǎng)薪資:底薪+管理薪資+團(tuán)隊(duì)利潤(rùn)分紅+業(yè)績(jī)提成。儲(chǔ)備店長(zhǎng)平均年薪20W+,門店店長(zhǎng)平均年薪30W+。薪資詳情薪資范圍:8000-12000元/月底薪:4000-6000元/月提成方式:銷售額提成;4500業(yè)績(jī)以內(nèi)部分22%提成 4500以上全提

工作地點(diǎn)

海居租房(復(fù)地悅城店)

職位發(fā)布者

余莎/人事總監(jiān)

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo武漢海蜜房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
武漢海居房地產(chǎn)咨詢有限公司成立于2011年,目前是一家專業(yè)做房屋租賃服務(wù)的品牌機(jī)構(gòu),現(xiàn)旗下?lián)碛?00多家門店,在職人數(shù)6000多人,服務(wù)客戶達(dá)數(shù)百萬(wàn)+,平均每月成交量1萬(wàn)+單。海居是文化驅(qū)動(dòng)的租房服務(wù)平臺(tái);專注打造極致的組織文化和社會(huì)技術(shù),為客戶提供“真*快*樂(lè)”的租房服務(wù),為伙伴創(chuàng)造“眼里有光、嘴上有笑、肚里有料”的自我價(jià)值。我們懷揣一個(gè)宏偉的愿景:構(gòu)建大租賃舒適圈,旨在打造“公平、有序、高效”的生態(tài)環(huán)境,讓租住更簡(jiǎn)單,讓創(chuàng)業(yè)更美好。這一切植根于我們的文化基石——“尊重、改變、伙伴關(guān)系”。在此基礎(chǔ)上,我們堅(jiān)守“成就客戶,成就伙伴”的信念,遵循“客戶永遠(yuǎn)沒(méi)有錯(cuò),伙伴永遠(yuǎn)是可愛(ài)的”法則。通過(guò)每一位伙伴向客戶傳遞“真*快*樂(lè)”的服務(wù),為業(yè)主實(shí)現(xiàn)“錢多、事少、無(wú)煩惱”,為租客帶來(lái)“房對(duì)、事少、心情好”的美好體驗(yàn)。在這個(gè)過(guò)程中,我們始終秉承“以客戶為先、以贊多者為本”的價(jià)值觀,以“技術(shù)創(chuàng)新、文化生長(zhǎng)、效率至上、開(kāi)放包容、共創(chuàng)共享”的態(tài)度,指引我們的每一項(xiàng)決策和行動(dòng)。倡議人人皆商業(yè)工程師、文化生產(chǎn)及傳播者,在熱愛(ài)的租賃事業(yè)中,以贊為生,共赴繁榮!海居特色:匠人精神:精耕房產(chǎn)大租賃領(lǐng)域,沉浸式打磨房屋租賃居間服務(wù)13年;模式創(chuàng)新:助人自助的合伙聯(lián)營(yíng)模式,成為業(yè)內(nèi)競(jìng)相模仿的創(chuàng)業(yè)新形態(tài);數(shù)字化升級(jí):自主研發(fā)、科技創(chuàng)新、推進(jìn)租賃業(yè)務(wù)數(shù)字化賦能改造升級(jí)。在海居有什么前景?1,公司至今擁有店長(zhǎng)700多,在職人數(shù)6000多人。2,顛覆同行的獎(jiǎng)金制度,4500業(yè)績(jī)以上100%提成,做多少業(yè)績(jī)等于多少收入。3,無(wú)懈可擊的晉升機(jī)制,門店經(jīng)理收入在50W+。4,與日俱進(jìn)的成長(zhǎng)空間,新人培訓(xùn),ZTC,F(xiàn)TC,XTC,合伙人的培訓(xùn),應(yīng)有盡有,為每一個(gè)階段的海居人傾力打造,傾情奉獻(xiàn)!5,豐富多彩的團(tuán)隊(duì)文化,表彰會(huì),獎(jiǎng)杯,籃球賽,歌手賽,旅游日,只有你想不到,沒(méi)有海居人辦不到!
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