崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的功能設(shè)計(jì)、需求定義和用戶體驗(yàn)優(yōu)化
2. 梳理內(nèi)外部反饋，持續(xù)升級(jí)產(chǎn)品功能和交互流程，提升產(chǎn)品的價(jià)值和使用率
3. 獨(dú)立判斷用戶需求和行為特征，提出營(yíng)銷策略和推廣方案，達(dá)成量化目標(biāo)
4. 跨部門協(xié)同工作，包括技術(shù)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷和客服等團(tuán)隊(duì)，保證產(chǎn)品支持和服務(wù)質(zhì)量

任職要求：
1. 善于利用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)決策
2.能夠推動(dòng)多個(gè)項(xiàng)目迭代并滿足不同部門的需求