(1)工作內(nèi)容介紹:
1、完成客群的批量開發(fā)任務(wù),并按公司要求,做好客戶運(yùn)營(yíng)工作;
2、開拓新渠道,并跟蹤現(xiàn)有渠道需求,促進(jìn)產(chǎn)出,維持渠道關(guān)系;
3、結(jié)合考核,挖掘并匹配客戶的業(yè)務(wù)及投資需求,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
(2)任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、通過證券從業(yè)資格考試(或通過面試后,公司可代為報(bào)名);
3、具有較強(qiáng)的溝通、陌拜能力,善于人際關(guān)系交往。
(3)薪酬構(gòu)成與晉升路徑
1、薪酬構(gòu)成=底薪+客戶交易提成+基金銷售獎(jiǎng)勵(lì)+總部及營(yíng)業(yè)部雙營(yíng)銷獎(jiǎng)勵(lì)+客戶運(yùn)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+績(jī)效津貼及節(jié)日補(bǔ)貼等等;
2、儲(chǔ)備渠道經(jīng)理晉升路徑:儲(chǔ)備渠道經(jīng)理 — 渠道經(jīng)理 — 區(qū)域經(jīng)理 — 市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人— 營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人。