崗位職責(zé):
1、倉庫運營管理:確保倉庫日常操作嚴格按照公司標(biāo)準執(zhí)行,優(yōu)化倉儲流程,提升運作效率和服務(wù)水平。
2、客戶服務(wù)與滿意度提升:監(jiān)控倉儲運營指標(biāo)(如運作效率、服務(wù)水平等),維護客戶關(guān)系,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
3、貨品管理系統(tǒng)管理:負責(zé)公司貨品管理系統(tǒng)中貨品分發(fā)模塊的數(shù)據(jù)和資料管理,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和及時性。
4、貨品運籌管理:負責(zé)公司貨品運籌系統(tǒng)內(nèi)分發(fā)部分的運作,確保貨品分發(fā)流程高效、順暢。
5、收貨與倉儲計劃:根據(jù)貨品倉儲情況,結(jié)合存貨、倉儲部和運輸部的實際需求,編制每周收貨日程安排,確保高效率的倉儲運作。
6、盤點與數(shù)據(jù)管理:安排并監(jiān)督周期性的盤點工作,確保倉儲數(shù)據(jù)的準確性,及時發(fā)現(xiàn)并解決差異問題。
7、成本控制與分析:進行項目成本分析和控制,優(yōu)化倉儲成本結(jié)構(gòu),提升運營效益。
8、貨物管理:負責(zé)管理和監(jiān)控貨物的接收、檢查、存儲、分類、挑選、裝車等工作,確保貨物安全、準確、高效流轉(zhuǎn)。
9、工作場所管理:維持倉庫的安全、清潔和良好秩序,確保符合公司安全標(biāo)準和5S管理要求。
10、其他職責(zé):完成上級安排的其他相關(guān)工作。
招聘要求:
1、學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、倉儲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:3年以上倉儲管理或物流管理相關(guān)經(jīng)驗;有物流中心、冷庫管理、項目管理或倉庫工程實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能:熟悉倉儲管理系統(tǒng)和貨品分發(fā)流程;具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)優(yōu)化倉儲運作。
4、溝通與協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力、表達能力和服務(wù)意識;能夠有效協(xié)調(diào)倉儲部與其他部門(如運輸部、客戶服務(wù)部)的工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)與管理能力:具備團隊管理經(jīng)驗,能夠領(lǐng)導(dǎo)團隊完成目標(biāo);具備較強的監(jiān)控能力和問題解決能力。
6、個人素質(zhì):獨立、負責(zé)、開朗,具備團隊合作精神和創(chuàng)新意識;抗壓能力強,能夠適應(yīng)高強度工作環(huán)境。
7、辦公技能:熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),熟悉倉儲管理系統(tǒng)或ERP系統(tǒng)者優(yōu)先。