福利待遇:

(1)、公司提供優(yōu)質(zhì)老客戶資源，為這些優(yōu)質(zhì)客戶提供保全服務(wù)、資料變更，理賠申請(qǐng).. .等保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
(2) 、薪酬結(jié)構(gòu):基本底薪、直接傭金，續(xù)期傭金，新?？?jī)效獎(jiǎng)，客戶經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等，多勞多得。
(3)、晉升:根據(jù)基本法，快速搭建人力發(fā)展平臺(tái);(4)、公司提供完善的培訓(xùn)支持;
(5)、完善的晉升體系;
(6)、提供優(yōu)厚的福利保障;
(7) 、新人前期由主管輔導(dǎo)并陪同展業(yè)。
(8)、補(bǔ)充保險(xiǎn)保障福利。

主要工作職責(zé):

(1) 、在個(gè)人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，為公司固定客戶提供收取續(xù)期保費(fèi)、保險(xiǎn)咨詢、保單保全、保險(xiǎn)理賠等服務(wù);

(2)、和團(tuán)隊(duì)-起對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳、以及市場(chǎng)開發(fā);

(3) 、為客戶提供個(gè)性化的家庭保險(xiǎn)方案;

(4)、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊(duì)。

入職要求:

(1) 、大專以上學(xué)歷，年齡24-45周歲 (優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬) ;

(2)、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于進(jìn)取;

(3)、身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識(shí)、擁有清晰的人生目標(biāo);

(4)、良好的親和力與團(tuán)隊(duì)合作精神，能在壓力下工作。