崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計公司招聘需求,制定招聘計劃,維護(hù)及開拓招聘渠道;
2、負(fù)責(zé)公司的面試工作,各項目公司主管及以上的復(fù)試工作;
3、負(fù)責(zé)組織公司范圍內(nèi)的競聘工作;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)與各高校關(guān)系,組織每年校招工作;
5、負(fù)責(zé)調(diào)研公司培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計劃,組織內(nèi)外訓(xùn)工作,評估培訓(xùn)效果,優(yōu)化培訓(xùn)體系;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司培訓(xùn)計劃執(zhí)行情況,及時跟進(jìn)培訓(xùn)效果分析及反饋;
7、負(fù)責(zé)講師團(tuán)的選拔、評定及管理工作;
8、積極配合公司其他職能部門和各項目公司相關(guān)工作,并完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格:
1、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3-5年以上工作經(jīng)驗;
3、積極主動、有親和力,良好的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟練使用office等辦公軟件。
福利待遇
五險一金,法休,雙休,年假,年度體檢,過節(jié)福利,年終福利,可提供食宿,學(xué)歷補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,司齡補(bǔ)貼,市區(qū)班車接送
上班時間
夏:8:30-12:00/13:00-17:30
冬:8:30-12:00/13:00-17:00