更新于 2月26日

薪酬專員

1-1.6萬
  • 北京通州區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

海外薪酬
崗位職責(zé):
1、海外國家薪酬核算、打款、跟進社保公積金的繳納、人力成本分析;
2、服務(wù)商費用結(jié)算;
3、海外員工相關(guān)收集整理歸檔;
4、海外員工問題咨詢溝通解答;
5、內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào);
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、一年左右海外薪酬核算經(jīng)驗,較強的數(shù)據(jù)處理能力;
2、有責(zé)任心、工作認(rèn)真仔細、抗壓能力強 ;
3、有較強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力;
4、英文背景優(yōu)先,具備基礎(chǔ)讀寫能力;
5、本科及以上學(xué)歷。

工作地點

京東集團總部

職位發(fā)布者

孫聰/HR

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo吉林省高學(xué)人力資源服務(wù)有限公司
吉林省高學(xué)人力資源服務(wù)有限公司以“打造汽車行業(yè)領(lǐng)先的人力資源綜合解決方案提供商”為愿景,以“助力企業(yè)、助力人才”為使命,始終以敏捷、溫暖的服務(wù),為各類大中型企業(yè)輸送人崗相宜的國內(nèi)外人才資源。在助推企業(yè)發(fā)展的同時,幫助人才實現(xiàn)自我價值。公司具有豐富的汽車行業(yè)市場經(jīng)驗以及完備的服務(wù)資質(zhì),業(yè)務(wù)涵蓋中高端人才獵聘、校園招聘服務(wù)、勞務(wù)用工管理、人事代理、人事外包、彈性福利、管理咨詢等多重領(lǐng)域,在業(yè)界極具競爭力和品牌價值。從傳統(tǒng)燃油車到新能源汽車,從研發(fā)設(shè)計到生產(chǎn)制造,從銷售市場到后市場服務(wù),高學(xué)聚焦汽車產(chǎn)業(yè)全價值鏈(IPD/OTD/CSP),已成功為多家企業(yè)提供數(shù)以千計的人才資源,重點專業(yè)領(lǐng)域涵蓋智能網(wǎng)聯(lián)、智能駕駛、“三電”技術(shù)、充換電、燃料電池、測試技術(shù)、輕量化、營銷服務(wù)等。
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