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崗位職責
1、對接公司提供線索資源,深度挖掘客戶需求,進行有效開發(fā);
2、負責團隊日常管理,包括下屬員工工作安排、人員培訓、績效考核等;
3、根據(jù)銷售任務目標分解,執(zhí)行各項分解工作計劃,達成銷售管理工作目標;
4、根據(jù)項目需要,短期出差現(xiàn)場拜訪客戶,促成銷售環(huán)節(jié)推動產(chǎn)生意向客戶;
5、通過公司的客戶信息系統(tǒng),做好客戶的二次回訪和持續(xù)跟進;
6、銷售合同的簽訂、發(fā)票、尾款等相關事宜,高效執(zhí)行銷售全流程工作;
7、簽約后及時對接公司相關部門,與客戶溝通細節(jié)及具體方案,確保售中、售后的順利完成,提高銷售對接工作質(zhì)量,給客戶良好的產(chǎn)品服務體驗;
8、結合公司年度銷售指標,完成個人及團隊銷售任務。
任職要求:
1、具有電銷、面銷、會銷等相關銷售崗位工作經(jīng)驗;
2、有2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
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