崗位職責(zé)
1. 分管公司項(xiàng)目管理部的技術(shù)管理工作,對(duì)部門(mén)經(jīng)理(副經(jīng)理)負(fù)責(zé);
2. 對(duì)部門(mén)全過(guò)程咨詢(xún)、全過(guò)程代建、項(xiàng)目管理、工程監(jiān)理、組織竣工驗(yàn)收、政府資料歸檔等業(yè)務(wù)從技術(shù)管理角度做好管控工作,配合招投標(biāo)小組做好部門(mén)業(yè)務(wù)技術(shù)標(biāo)的編制工作;
3.完善部門(mén)各業(yè)務(wù)技術(shù)層面的管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、手冊(cè)等,確保技術(shù)管理工作和成果文件結(jié)果符合國(guó)家、省市及項(xiàng)目所在地的法律法規(guī)、政策、規(guī)范、規(guī)定等要求;
4.主持項(xiàng)目管理各業(yè)務(wù)活動(dòng)中重大、復(fù)雜、難點(diǎn)的技術(shù)、質(zhì)量、安全管控等問(wèn)題,分析研究并提出解決方案,編制或?qū)徍讼嚓P(guān)成果文件,簽發(fā)相關(guān)職責(zé)文件文函;
5.負(fù)責(zé)對(duì)各業(yè)務(wù)項(xiàng)目實(shí)施的事前、事中、事后可能給客戶(hù)或公司帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)控和過(guò)程把控,杜絕風(fēng)險(xiǎn)的存在;
6.對(duì)公司及各項(xiàng)目出具的成果文件做好最終審查和把關(guān)工作,并承擔(dān)相關(guān)管理責(zé)任;
7.負(fù)責(zé)組織和配合公司數(shù)據(jù)中心逐步建立、完善項(xiàng)目管理數(shù)據(jù)庫(kù);
8.負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)型業(yè)務(wù)技術(shù)人員的培訓(xùn)及內(nèi)業(yè)檔案管理工作,協(xié)助部門(mén)經(jīng)理(副經(jīng)理)做好部門(mén)各方面管控工作;
資格要求
1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)重、責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,有著良好的職業(yè)操守和自我學(xué)習(xí)能力;
2.本科及以上學(xué)歷,土木工程(房屋建筑)等工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)專(zhuān)業(yè),從事工程前期咨詢(xún)、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、建設(shè)等單位工作8年以上,有公司或部門(mén)技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷優(yōu)先,
3.年齡在30至45歲之間,持有注冊(cè)監(jiān)理師、一級(jí)建造師、咨詢(xún)工程師、一級(jí)造價(jià)師等一個(gè)及以上資格,中級(jí)及以上職稱(chēng)等相關(guān)證件;
4.對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域各階段各方向都較為熟悉,至少要對(duì)施工、監(jiān)理、項(xiàng)目管理等做到精通,掌握房建、市政、水利、公路等專(zhuān)業(yè)中的兩個(gè)及以上專(zhuān)業(yè)的項(xiàng)目全過(guò)程管控能力;
5.具體薪資待遇可根據(jù)工作能力面議;
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