1、及時收集、整理并深入分析對公司業(yè)務(wù)產(chǎn)生影響的政策法規(guī)信息，為公司管理層提供決策支持和風(fēng)險預(yù)警；
2、協(xié)助制定公司內(nèi)部合規(guī)政策與流程，確保公司運(yùn)營活動與業(yè)務(wù)合規(guī)開展，協(xié)助進(jìn)行區(qū)域的合規(guī)培訓(xùn)，落實合規(guī)制度；
3、負(fù)責(zé)處理合同、文件等相關(guān)事項的起草、審核等工作；
4、對公司各類業(yè)務(wù)合同、協(xié)議、規(guī)章制度等進(jìn)行全面合規(guī)審查，識別潛在的風(fēng)險和合規(guī)漏洞，并提出修改建議和防范措施，確保文件的合法性、完整性和有效性；
5、參與公司各類項目、新業(yè)務(wù)拓展等重要決策的風(fēng)險評估工作，從合規(guī)角度分析可能面臨的風(fēng)險和挑戰(zhàn)，提供專業(yè)的風(fēng)險應(yīng)對策略和建議；
6參與違規(guī)問題的調(diào)查與處理，包括對違規(guī)行為的識別、報告和整改。

任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，審計、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2、2年以上內(nèi)部審計或相關(guān)工作經(jīng)驗，快消行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟悉內(nèi)部審計準(zhǔn)則、會計準(zhǔn)則和內(nèi)部控制規(guī)范。
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力和文字表達(dá)能力。
5、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。