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BMS工程師

2-4萬
  • 濟(jì)南歷下區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鋰電池鉛酸電池儲能電池
崗位職責(zé)?
1.算法開發(fā)與驗證:負(fù)責(zé)電池管理系統(tǒng)中 SOC、SOH、內(nèi)阻檢測算法的開發(fā),構(gòu)建模型并驗證,確保算法精準(zhǔn)、穩(wěn)定,契合系統(tǒng)運行需求。
2.數(shù)據(jù)處理與工程化:從電池數(shù)據(jù)中提取算法所需參數(shù),編程實現(xiàn)算法并推進(jìn)工程化,使其能在硬件環(huán)境穩(wěn)定運行,融入電池管理系統(tǒng)。?
3.單片機(jī)應(yīng)用及算法測試:基于單片機(jī)開發(fā)系統(tǒng),集成電池管理算法,運用多種測試手段,及時排查算法運行問題,保障系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)。?
4.電芯管理:熟悉各類電芯關(guān)鍵參數(shù),依據(jù)系統(tǒng)設(shè)計要求進(jìn)行電芯選型,建立質(zhì)量把關(guān)機(jī)制,把控電芯進(jìn)貨質(zhì)量。?
任職資格?
1.技術(shù)能力:精通電池檢測算法開發(fā)流程,掌握數(shù)據(jù)提取及代碼實現(xiàn)技巧,熟練運用單片機(jī)開發(fā)系統(tǒng),能對算法測試優(yōu)化。
2.電芯知識:熟知各類電芯參數(shù)、性能特點與適用場景,可精準(zhǔn)選型并嚴(yán)格把控質(zhì)量。?
3.通信協(xié)議知識:掌握 mod - bus 等常用通信協(xié)議,能實現(xiàn)設(shè)備間穩(wěn)定數(shù)據(jù)傳輸。?
4.項目經(jīng)驗(優(yōu)先):有德州儀器 BQ 系列電量計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉其功能特性與接口規(guī)范。

工作地點

濟(jì)南龍奧大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 某科技公司
  • 公司地址: 濟(jì)南歷下區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張先生/人力資源經(jīng)理

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公司Logo濟(jì)南凱捷企業(yè)管理咨詢有限公司
凱捷人力是一家專注于人工智能、醫(yī)藥大健康、消費品、智能制造的人力資源服務(wù)公司,公司秉承因?qū)W⒍鴮I(yè)的精神,致力于人工智能領(lǐng)域、國內(nèi)外生物制藥、醫(yī)療器械、大健康,快消耐消、奢侈品、新零售等領(lǐng)域的中高端人才引進(jìn)、招聘流程外包、管理咨詢及培訓(xùn)等服務(wù)。公司擁有過百位經(jīng)驗豐富的專職顧問團(tuán)隊,服務(wù)客戶近千家,每一個招聘及咨詢項目都需要經(jīng)過12個關(guān)鍵環(huán)節(jié)、100多個標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)細(xì)節(jié)控制質(zhì)量,可以鏈接觸達(dá)超500萬豐富多樣的人才庫資源,確??梢詾榭蛻粽鐒e篩選出最合適的人選。
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