更新于 1月20日

小學數(shù)學教學老師(自由打卡)

8000-12000元
  • 杭州西湖區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

線下授課小班授課
【關于三問數(shù)學】
1、創(chuàng)立于2017年4月份,是一家正處于高速發(fā)展中的創(chuàng)業(yè)型公司。用時三年,便完成從0到1的蛻變,校區(qū)在讀學員已突破1200人。
2、依托浙江大學,擁有全浙大班底的教研、教學團隊,專注于一站式、全方位的數(shù)學教育,自主研發(fā)的“同步培優(yōu)體系”和“精英體系”,適合杭城不同程度的孩子。
3、我們把“最優(yōu)秀的老師、最優(yōu)質的課堂和服務”作為新階段的目標,希望把最好的教育帶給更多的人。這里云集了杭城最具活力、最優(yōu)秀的一批創(chuàng)業(yè)者,真誠期待新伙伴的加入!
【招聘崗位】
小學數(shù)學老師(1名)
【招聘要求】
1、一本院校畢業(yè)或以上學歷,有一定數(shù)學基礎,熱愛教育培訓行業(yè);
2、性格開朗,親和力強,吃苦耐勞,有耐心和責任心;
3、工作態(tài)度積極,有較高的客戶服務精神,有持久的學習熱情和進取心;
4、具備良好的人際溝通能力、團隊合作能力;
5、會熟練運用Word、Excel等辦公軟件。
【崗位職責】
1、學習:接受最專業(yè)的教學培訓后,進入各年級班級聽課學習,了解上課節(jié)奏,學習授課技能。
2、上課:獨立上課帶班,形成自己的上課風格,了解學生的學習狀態(tài),做好課后反饋。
3、作業(yè):及時批改學生帶來的作業(yè)和練習。
4、維護:及時解決學生、家長的問題,做好溝通和每學期的續(xù)報工作。
5、教研:深度參與教研、編寫教材,出學習資料和復習資料。
【員工福利】
1、自由打卡:只要打滿工時,想什么時候來上班就什么時候來上班,工作生活兩不誤。
2、薪資激勵:五險一金、不封頂?shù)男劫Y增長方案、無天花板的職位晉升體系。
3、專業(yè)培訓:教學技能培訓、教培業(yè)務培訓、職場規(guī)劃培訓。
4、文化活動:充滿驚喜的節(jié)日關懷、不定時團建和聚餐活動、充滿活力的創(chuàng)業(yè)氛圍。
5、溫馨假期:免費體檢、法定節(jié)假日、法定年休假。
6、其他福利:年終獎、結婚禮金、開年紅包、交通補貼、公費電話等。
【發(fā)展前景】
1、教培行業(yè)最優(yōu)秀的老師和創(chuàng)業(yè)者云集于此,在充滿活力的氛圍中共同進步。
2、杭城最專業(yè)的教師培訓,最牛的老師和最強的教培體系帶你飛。
3、科學的發(fā)展成長路徑:小班課老師→大班課老師→教學副主管→教學主管。

工作地點

優(yōu)盤時代中心-1號樓1106室

職位發(fā)布者

廖小燕/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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公司Logo杭州拆玩文化娛樂有限公司
【關于三問數(shù)學】 1、創(chuàng)立于2017年4月份,是一家正處于高速發(fā)展中的創(chuàng)業(yè)型公司。用時三年,便完成從0到1的蛻變,校區(qū)在讀學員已突破1200人,目前擁有三家校區(qū)。 2、依托浙江大學,擁有全浙大班底的教研、教學團隊,專注于一站式、全方位的數(shù)學教育,自主研發(fā)的“同步培優(yōu)體系”和“精英體系”,適合杭城不同程度的孩子。 3、一年兩次調薪、自由打卡、兩次團建、節(jié)假日福利拿到手軟
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