崗位職責:
1、根據公司戰(zhàn)略部署,協(xié)助總裁做好重大戰(zhàn)略項目的業(yè)務管理工作;
2、協(xié)助總裁推進公司戰(zhàn)略規(guī)劃與落地;
3、協(xié)助總裁推進相關板塊管理工作。
4、參與公司重大對外關系經營、維護和業(yè)務深耕;
5、組織建立和完善公司的管理體系和流程。
職位要求:
1、統(tǒng)招碩士及以上學歷;
2、有8年以上企業(yè)經營管理經歷,至少5年總監(jiān)或副總裁及崗位管理經歷;
3、具備優(yōu)秀的項目管理能力,熟練使用各種辦公管理工具;
4、具備出色的溝通協(xié)調與團隊管理能力,能有效領導和激勵團隊;
5、從戰(zhàn)略到落地的全鏈條、高顆粒度實操能力(戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略解碼、各組織業(yè)務目標設定與過程管理、平臺設計與搭建、客戶轉化能力等);
6、具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新意識,具備較強的問題解決能力和抗壓能力,能在復雜多變的環(huán)境中推動業(yè)務發(fā)展。
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