崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)勞動用工、培訓(xùn)管理;
2.負(fù)責(zé)薪酬、績效管理;
3.負(fù)責(zé)人事檔案管理。
任職要求:
1.人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2.具備扎實人力資源管理專業(yè)知識儲備;具備專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,具備良好的團(tuán)隊精神、執(zhí)行能力和溝通能力;具備吃苦耐勞的品質(zhì),身體健康。
根據(jù)華東材料下屬成員企業(yè)分配工作地點。