3、負(fù)責(zé)對省級公司各部門形成的文件材料進行收集、整理和歸檔,印章的管理,對接公司本部檔案管理工作,確保省級公司檔案完整,歸類得當(dāng)。
二、崗位主要職責(zé)
1、負(fù)責(zé)起草公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作報告、總結(jié)以及重要會議的紀(jì)要;
3、落實公司公文檔案相關(guān)管理制度,并執(zhí)行到位;
4、結(jié)合實際,對相關(guān)公文檔案管理制度的完善提出建設(shè)性意見和建議;
5、遵守公文管理制度及保密制度,對經(jīng)手的各類公文、資料進行妥善保管;
6、根據(jù)工作實際,對公文管理制度提出修訂建議;
7、根據(jù)公司檔案管理制度,負(fù)責(zé)省級公司檔案的收集、整理、歸檔、保管利用、鑒定和處置工作;
8、根據(jù)上級安排,組織區(qū)域內(nèi)工程項目竣工檔案驗收工作;
9、負(fù)責(zé)對接公司檔案備案等相關(guān)檔案管理工作;
10、負(fù)責(zé)對接公司項目檔案等相關(guān)檔案管理工作;
11、負(fù)責(zé)省級公司公文管理與培訓(xùn)工作,督查催辦重要文件的辦理;
12、遵守印章管理制度,負(fù)責(zé)省級公司各類印章的使用和登記工作;
13、負(fù)責(zé)辦理刻章登記與備案工作;
14、根據(jù)上級的指示,參與部門內(nèi)外團隊工作項目,支持配合其他部門,圓滿完成工作任務(wù);
15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
三、關(guān)鍵績效指標(biāo)參考
1、起草文件及工作報告的質(zhì)量;
2、文件收發(fā)歸檔及時性與準(zhǔn)確性;
3、檔案收集、歸檔及時性與完備性;
4、印章使用的準(zhǔn)確性。
四、 崗位任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè);
2、崗位所在領(lǐng)域2年以上的工作經(jīng)驗;
3、熟悉公文管理、檔案管理相關(guān)知識;
4、熟練使用辦公軟件及公司相關(guān)信息系統(tǒng);
5、愛崗敬業(yè),品行端正,誠實守信;
6、有較強的責(zé)任心和主動性;
7、具備較強的執(zhí)行力,以及良好的計劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力;
8、有較強的安全意識、廉潔意識、合規(guī)意識、服務(wù)意識和保密意識。