更新于 3月13日

人事行政經理

9000-10000元·16薪
  • 長春寬城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘中級人力資源管理師
崗位內容:
1. 管理公司的人力資源策略和計劃,確保與公司的業(yè)務目標相一致。
2. 設計和執(zhí)行員工招聘計劃,管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓計劃,以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系,并為員工提供特別的支持和指導。

任職要求:
1. 相關領域的經驗;
2. 具有卓越的溝通技巧,包括寫作報告和撰寫業(yè)務文件;
3. 對國內和國際勞動法非常熟悉;
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團隊合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團成員。

獎金績效

年終獎

工作地點

萬達廣場(寬城上海路店)(建設中)

職位發(fā)布者

王廣闊/人事經理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo長春上海路萬達廣場商業(yè)管理有限公司
東北首家第四代萬達廣場,長春大型商業(yè)綜合體,定位高端,擁有現(xiàn)代化的設計和設施。該廣場的團隊年輕有活力,充滿朝氣,致力于為客戶提供優(yōu)質的購物和娛樂體驗。我們將不斷創(chuàng)新,引入新潮流的商業(yè)理念,以滿足不同消費群體的需求。團隊充滿活力,努力打造一個獨特而令人難忘的購物目的地,為東北地區(qū)帶來新的商業(yè)活力。
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