創(chuàng)始人有20年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，之前管理50家校區(qū)，有極強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和管理培訓(xùn)能力。

作為一家培訓(xùn)學(xué)校，趣學(xué)習(xí)有最好的口碑和教學(xué)效果呈現(xiàn)，每年培養(yǎng)無(wú)數(shù)區(qū)第一、級(jí)部第一及班級(jí)第一。

作為一家發(fā)展企業(yè)，趣學(xué)習(xí)有清晰的規(guī)劃和未來(lái)發(fā)展藍(lán)圖，通過(guò)考核即可獲得高于同行的薪資待遇，和未來(lái)發(fā)展的機(jī)會(huì)。

作為一家努力成為“神仙公司”的企業(yè)，有著先進(jìn)、跨時(shí)代的企業(yè)管理玩法：
1.上下班不打卡。
2.沒(méi)有冗長(zhǎng)的日會(huì)、周會(huì)、月度會(huì)
3.下班沒(méi)有“群騷擾”、沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)微信追殺
4.不上晚班、不上晚班、不上晚班
5.高效運(yùn)營(yíng)、不鼓勵(lì)加班
6.帶薪年假
7.年終獎(jiǎng)，真正的年終獎(jiǎng)
8.老師沒(méi)有義務(wù)課時(shí)。

崗位職責(zé)：

1.班課學(xué)員新簽。

2.學(xué)員轉(zhuǎn)介紹簽約。

3.學(xué)校其他日?；竟ぷ?。

崗位福利：
1.繳納五險(xiǎn)一金。
2.基本工資＋績(jī)效獎(jiǎng)金＋年終獎(jiǎng)
3.年薪15萬(wàn)—25萬(wàn)
4.不設(shè)晚自習(xí)，沒(méi)有晚班。
5.帶薪年假。