【崗位職責(zé)】：
1.嚴(yán)格遵守設(shè)計(jì)部相關(guān)制度及工作流程，確保工作程序合規(guī)。
2.根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或用戶需求開(kāi)展產(chǎn)品設(shè)計(jì)，編制圖紙、工藝資料及研發(fā)流程資料，與用戶對(duì)接選型及產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)支持；
3.負(fù)責(zé)編制典型工藝、返工、返修和臨時(shí)工藝、優(yōu)化工藝規(guī)程，以及設(shè)備使用規(guī)范和優(yōu)化方案，促進(jìn)生產(chǎn)效能和產(chǎn)品合格率的提升。
4.負(fù)責(zé)新工藝的驗(yàn)證，技術(shù)狀態(tài)固化；老工藝的不斷優(yōu)化和維護(hù)；
5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和驗(yàn)收專用工裝、夾具和模具等。
6.協(xié)助質(zhì)量部解決不合格品問(wèn)題，及時(shí)做出問(wèn)題分析和改進(jìn)措施。
7.協(xié)助生產(chǎn)部，定期對(duì)車間生產(chǎn)人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)技能培訓(xùn)。
【崗位要求】
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 、電氣自動(dòng)化等專業(yè)；
2.有電纜工藝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【薪酬福利】
基本工資+市場(chǎng)提成 5000-7000元/月
社保五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日福利、定期團(tuán)建。